心机重，善于谋略。这是副职女士的又一特点，她过去一直在谋求部门负责人的职位和权力，只可惜机会和口碑差了一些没能如愿，这几年才开始谋求高级职称。
作为离异人士，她和另外一位据说也离异的前同事若即若离的关系最耐人寻味，是两个心机深沉的成年人之间的秘密游戏。
有人说她们两个关系密切，有人说她们两个早已没有什么关系。今天我看到副职女士把早已位高权重的“绯闻男友”排在项目组很靠前的位置，心想他们两个的关系果真非同寻常。
这种毫不避讳旁人眼光的做法也挺有意思，让我们这些普通人无法理解。那个男人现在掌管一个大公司，难道还缺这么一个小项目吗？
坊间关于这个男人的私生活有各种版本流传，但是副职女士丝毫不受留言影响，大大方方公开拉拢他。
总结了副职女士的各种优点之后必须正视她的缺点了，她最被人诟病之处恐怕在于太会争抢了，人品有点靠不住。
公司有个同事和她差不多同期入职，年轻时她们常常在一起玩耍，据说对副职女士一点都不感冒。
基础差，工作流于表面。这也是她这个项目展现出的特点，她花了太多精力去吸引别人注意，很多工作并不扎实。
我想我们要学习她的做事方法，但是对于她的为人处事的方法就要做点改进了。人性都自私，只不过有些人自私得嚣张一些，有些人自私得低调一些，副职女士属于前者。
她对于自己的能力很自信，作为一个很慕强的人，一般人等闲不能入她的法眼再也正常不过了。
她离异多年，生活中多多少少有些不顺心之处，当她感到自己的利益受到影响时就会借机攻击人、指责人甚至辱骂人。
今天写下这些文字对于我来说并不容易，二十多年前我刚来公司时就曾经受到她的攻击和敌意，那个时候我还年轻不懂得自己受到攻击是因为她将我视作了前进道路上的竞争者。
随着年岁增长，我才慢慢懂得职场竞争之残酷，加上过去很多年我们都不在同一个部门共事，自然将过去那些小事抛之脑后了。
兜兜转转间，命运又把我们安排在一起。我们同年回到这个部门，我一直没有什么像样的课题，跟着她打了将近两年杂。
没想到因为一件微不足道的小事，我被她辱骂了一顿，那段时间我对自己充满了怨恨。我怨恨自己为何要跟着这样一个人做事，怨恨自己为何要付出那么多时间和精力去帮助一个对自己丝毫不尊重的人。
现在想想，当时我没有任何项目并没有更好的选择，受她邀请参加她的项目工作也没有什么好抱怨的，最起码我已经证明了跟着别人打杂这条路行不通，最起码我认清了她的为人，以后保持足够距离就好了啊。
至于副职女士的能力，该认可或佩服时我们仍然应该给予肯定。毕竟公司有那么多硕士、博士都安于现状不肯出头，人家一个本科生敢于追求敢于冒尖，这就很难得了。
人无完人，能够往上走的人自然有其过人之处。
