看上面的画，明白什么叫“看着自家的宝，画出别人的娃”吗？别笑，想做和做到真的有距离。想想自己在1997年，从某杂志上看到预测未来二十年十大最有用的专业就是英语，当时托人从内地带回小录音机（身处边疆），买了磁带，下决心听说读写练，不到半年，觉得没了动力，放弃；2009年时隔12年，又认为确实该学，又买了爱国者点读机，半年，又放弃；2017年订阅一块听听，又半年了，似乎我学习的兴趣周期固化在半年。〝长期目标，赋予意义，努力践行〞――这个概念早就有了，然而20年了，想到和做到之间这条长长的路仍未突破。
如何自我管理？怎么认识管理的中心、管理可以借用的工具、管理的不可知性、管理的复杂性、理性管理的注入模式？怎样从行为开始改变自己的态度？我想从管理自己的消费行为与管理时间开始。
管理消费开支行为:日用品列清单，按预算开支；家用品，按高频次的使用率，损坏程度购买;服装，三个季节的三三制，正装三套其余三件;书籍，月固定预算;总体实行延迟满足，突破76秒限制，过3天再看看是否真的要买。节约下来开支去投资。
管理时间:半小时时间管理制，参照32枚金币管理办法，固定输入的时间――读书，听得到，学心理学，学英语。固定输出的时间――得到老师的学习心得，简书文章，工作策划。固定锻炼的时间――让自己有一个好的身体。
我的abz计划：A提升读、写、讲的能力，B学习心理学，Z努力做好当下的工作。想到――做到，须努力践行。
以上三个目标，如果我真的能做到的话，那么一年后我会变成什么样子呢？努力七年，二十年又是什么样子呢？
人无远虑，必有近忧。在大变革的时代，自己要做好准备，有眼力看准大方向，有眼光跟准大块头。认准大势，管好自己，不断前行。互联网的时代，学习更容易，也更挑战每个人自我管理的能力。学习的方式改变了，传播知识的方式也改变了。即时性的学习和指向未来的学习越来越重要。在变化的环境当中，每个人都应该变化自己。多个渠道多个维度的学习，才会让你在未来不确定的时代更有竞争力。
怎样去学习呢？充实自己提升自己，对自己要有一定的设计――途径、路径、方法、目标，给自己更多的可能，明白自己未来想成为一个什么样的人。采用互联网碎片化的时间，增加自己的学习量。在学习效率上要精准，带着问题学，奔着方向学，因为时间很有限，要提升自己发现问题的能力，积累自已解决问题的能力，扩大视野看清问题的本质，面向未来的学习会带着你真正走向未来。
世界上最爱学习的民族是犹太人，他们知道永远会跟着自己走的是知识和经验――智慧，只有装进自己脑子里，融入到自己骨子里，体现在自己日常行为中，才真是自己的。人与人之间的差别不在于物理上物质上，在于人和什么样的人在一起，在于你自己是一个什么样的人。把自己变成自己想要的样子，自己喜欢的样子，相信自己，相信你一定会成为你脑海里的那一个人。
想到的写出来，写出来就做到，看看未来的自己会是个什么样子。知行合一，行走在成长的路上。
