今天刷到前部门领导发朋友圈，说是要举办一个项目经验交流会，一是为了看下目前行业的风向，还有就是交流一些关于复杂项目的成功经验
这位领导其实真是不知道该怎么形容，在我在职的那简短几个月里，这位领导被降级，复级，然后在降级，说他能力不行吧，但也能做出点东西，说能力行吧，做的事又不想个领导，派的任务只有高度概括，任务中不监控节点，任务后只要上面没找他，他就不过问关于工作的事情。但就是这样一位看起来很不称职的领导，用公司资源开了三家的加盟店，日流水至少2.5w以上，真是在公司赚到了钱。而且看他的一些动向，也无外乎是不断在开阔自己的身价，对公司这边感觉只是用三成力而已；而且家里还不缺钱，5套一线城市的近郊房子，让人就无话可说
还有前前领导，工作雷厉风行，但结果并不是特别成功吧，一年的时间里也至少更换了4份工作。但她很厉害的是，学东西是真快，40多岁的人不到半个月学会了PS，然后做了很好看的2.5D视觉作品；2个月时间的健身，最后能硬拉挺重的一个公斤数（女领导，体型‘稍’壮实）；然后学数据分析，直接用城市数据做了行业咨询信息，也是很让人惊叹
看过一些感觉厉害人的行为后，才对自己有了一个更好的认知，过去觉得努力，大都是在说在艰苦的环境中生存，在不喜欢的公司一直坚持，或者做枯燥的事情也可以持续很久。但看了他们的例子以后，就会发现，其实努力永远不是一个让自己感动的事情，它应该是已达成预期为目标，给自己指定的学习任务，就要在达到时间后，经过测验学习成绩达标才算通过。永远不应该是看了多长时间的书来获得成功的，哪怕从早上6点看书到深夜，只要没有完成最终的目标，那便是失败的经历，过程的艰苦是永远不应该被赞许的事情。因为它透露的是目标制定不清晰，学习效率太差，或者对结果拆解有问题而导致整体执行出现偏差的问题。其实说起‘我们不应该感受苦难’的时候，大家就会明白我表述的整篇内容
‘苦难’在过去的生活中，总是被人所向往，因为大家被灌输了只有通过苦难，才会走向成功的彼岸。但后面的事实却是，当苦难的方向来源于本身能力的时候，那这些苦难无法是磨练了意志力，其它的毫无用处。清洁工每天早起晚归将地擦拭的一尘不染也不会成为领导，农民日种白亩也不成为地主一样，这种因为工作本身带来的艰苦，除了让技能更熟练外，并没有什么有意义的价值
前段时间看书遇到一句话说的很好，当赖以生存的生活来源，是别人闲暇放松时的享乐行为时，那这份工遍会给人带来痛苦，比如渔民，打猎，等等。当方向的错误带给我们的困难，最后通过我们的坚强走过以后，那也没有什么好的成功值得炫耀的，它没有任何的价值所在
有时候觉得自己很努力，不断地学习，不断的工作，为什么现状仍然不如期望。后面看了那些成功人的过去，发现还是自己的努力不够，没有那种置之死地而去拼一场的现象出现，永远在告诉自己有退路，一直担心太过努力导致自己身体不好，就造成了努力无意义，不努力又让自己焦虑
所以呀，如果感觉生活还不如期望，就再去拼搏一把吧，不要说自己的年龄怎样，学习能力怎么样，家庭条件怎么样，只要你想，那边可以让自己回到状态最好的那个时候，然后去不断开创
