你想了解吗 ?为什么众多的4D践行者的生命品质,会发生质的改变?不仅领导力水平大幅提升,而且活出更多生命的喜悦,为什么在众多的领导力系统中4D脱颖而出 ?
当年成为ICF国际教练联合会授予的唯一的团队教练金奖,而今,它又成为最受中国各种类型企业和领导赞誉的领导力系统.你好奇吗,为什么一个科学家创立了一个领导力系统.
今天我们针对4D领导力,给大家详细介绍一下,现在，你有机会亲自解开这个秘密！ 汇学乐享师邀请这位殿堂级科学家， 4D系统创始人查理·佩勒林博士制作了在线课程， 《4D卓越团队-可测量的领导力》， 这位74岁的科学家亲自为你讲述： 数十亿美金损失换来的收获 场域的神秘力量,如何让不可视的场域变得可测可管理,提升个人领导力的简单直接且有效的方法 打造高绩效团队的系统路径 佩勒林博士的经历非常传奇，他曾发明（并申请）过一个关于磁场感应设备的专利。之后，以天体实验物理学博士的身份，领导美国宇航局NASA天体物理部门10年。在此期间，完成了带有镜片瑕疵的哈勃空间望远镜的发射。并成功领导实施之后的太空修复任务。当事故调查委员会将哈勃望眼镜的失误归结为“领导力失败”时，他开始好奇：“社会因素缺失”与“技术失误”间的关系。之后，他以“领导力教授”的身份加入了科罗拉多大学商学院，开始了长达25年关于“人类物理学”的研究，并最终综合所学，创立 “4D系统”。
在4D系统中，佩勒林博士用一对坐标轴，四个维度，八项行为，将团队社会背景和个人领导力变得可衡量、可管理。 您将有机会跟随佩勒林博士从三个历史惨案中学习，尽管在技术人员聪明负责的情况下，却因缺少对“社会背景”关注而造成的重大失误的案例：挑战者号航天飞机的爆炸、哈勃太空望远镜的瑕疵镜片、以及大韩航空高于业界平均值17倍的空难。佩勒林博士会以物理学家的独特视角介绍“4-D系统”的要素。和大家一起探索在领导力有效性中的相关角色，观察到大多数领导力项目不起作用的原因，并且洞见有效管理领导力能量场的简单且有效路径。 《4D卓越团队-可测量的领导力》作为一份特别的礼物，献给佩勒林博士最喜欢的中国学员，因为你们拥有独特的好奇心、鉴别力、高昂的学习热情。
主讲导师： 主讲导师： 查理·佩勒林(Charles Pellerin) 天体物理学博士 4D卓越领导力系统的创始人 美国宇航局（NASA）科学家 原天体物理学部门主任 原科罗拉多大学商学院领导力教授 中国航天工程咨询中心客座教授
课程适用： 希望打造高效能团队的领导面对机遇与挑战的领导和团队成员 、人力资源、培训工作者 希望成长的人 、希望成为管理者的人、 希望成为培训师的人.有人说，早学4D 大韩航空空难就不会发生 如果你早学4D 事业与生活会有怎样的蜕变 邀请你 走入大师在线 《4D卓越团队-可测量的领导力》 体验佩勒林博士的 洞见与幽默 助你 活得更明白 过得更快乐 干得更高效 一所专注人才成长的培训师大学。 为个人、培训师和企业提供全方位的培训解决方案。
