思考管理问题背后的问题
——30天精读《卓有成效的管理者》DAY-01（推荐序+前言部分）
【650字】
【选书——有趣的灵魂总会相遇】
加入班班这个精读群的时候，其实并没有想好到底要读那本书。
征求班班的建议，她问我“最想解决的问题是什么？”答曰“企业管理方面的问题”。
班班再问“为什么这个问题对你重要？”再答曰“在国企上班，做部门负责人，管理上虽然小有心得，但有时还是剪不断理还乱……”。
班班建议我跟同群书友曹楠多交流。于是乎，加了曹楠仁兄，互相吹捧一气，得知他要读德鲁克这本《卓有成效的管理者》，深感欣喜，有趣的灵魂总会相遇，来对了！
这本书其实好久之前读过一遍，在我书柜里沉寂太久了，听曹楠说他在4刷，我默默退而结网翻箱倒柜找出来……
【总开关——思考管理问题背后的问题】
惶惶然再次翻开这本大师经典，真的闻到了书里飘出来的灵魂香气。
这是一本常看常新的书，德鲁克先生十年前就怀着想要“培养大批有道德和有效的管理者”的宏愿（原话语境主要指中国，见推荐序一中的第2段），透过文字传播了被全世界管理者、学者奉为圭臬的经典。
愚以为，德鲁克之所以是真正的大家，绝对是因为他能过透过现象揭示本质的，即思考管理问题背后的问题——管理的有效性。
这应该是这本书的总开关。
【硬核部分——“自我管理”的有效性】
德鲁克先生提出，“现代组织管理的核心在于’自我管理’的思想。”
德鲁克先生还曰过“总有人单独作战，无一部属，然而仍不失为管理者。”
管理者自己工作的有效性，决定着一个现代组织的命运。
……
总之，“自我管理”应该是《卓有成效的管理者》的硬核！
