乐观组 2号 洪云建 2017年12月23日
1、学习要点及感悟（可以是手写、语音、视频、摘录）
文章中“关键是在平时的“储备””
人在职场中混，在知识和能力上，必须以定位为基础，实施“储备先行”的策略。无论你喜欢也好讨厌也好，目前绝大多数企业的用人理念，是拿过来就能用，不太愿意花时间培养。除非你能拿一些东西证明，或者说服用人单位，自己针对某个岗位，确实达到了拿过来就能用的程度，否则只能被拒之门外。也许你具备那样的能力，但缺乏相应东西来证明，在发展当中都会面临很大的障碍，更何况自己根本就不具备人家要求的能力。
