如何才能获得让任何人都无条件的信任支持你？原来这也有秘诀！人际沟通大师麦克斯维尔博士在《共赢》这本书中告诉我们：唯有全心全意帮助别人，你才能获得他们无条件的信任并实现自己的成功，这就是“共赢”。那么我们要怎么去做呢？可以通过三个部分：分别是拆掉心墙、搭建心桥和主动过桥。
拆掉心墙，就是说避免我们思维中拍他意识。有两个方法。1，透镜法则，你是怎么样一个人，也决定你会如何去看待他人，因为你看待别人的方式其实就你自己内心的映射！我们的生活中并不缺少美,缺少的是一双善于发现美的眼睛！我们用你一样的心，不一样的角度去看问题看他人，也就会有不同的结果出现！2，痛苦法则，我们经常会将自己本身的伤痛，加注到别人身上！比如恋爱受挫的人，容易产生“不相信爱情”的想法，会将下一位爱你的人拒之门外，只因为你不相信他！这就是你把前者带给你的意识强加到了另一位身上！其实我们只有自己学会释放自己，拆掉这座心墙！才能宽恕接纳对方！这是共赢的前提条件！
搭建新桥，拆掉心墙后，我们就要搭建新桥了！也有两个方法。1，魅力法则，我们的眼睛不能只盯着自己，要学会站在对方的角度想问题，想对方的心愿、利益，并想办法满意他，让他觉得自己时被尊重被重视的！这就是魅力法则！2，榔头法则，就是我们所说的小题大作，简单的小问题，会被我们升级到感情问题，原则问题！综其原因，我们都太在意太纠结这个问题，而忘了比问题更重要的关系问题！如果我们把重点切换为维护关系最重要，那么这些小问题也就迎刃而解了！
主动过桥，我们拆掉心墙，建好心桥，还要主动过桥。只有你主动过桥，才能才能真正和别人建立稳固的共赢模式，也有两个方法。1，投资心态，你要想获得什么，那你就先去投资什么，这是我们的主动出击，如果你要获得别人的尊重首先要先尊重他人，如果你想得到别人的帮助，那么你也要学会帮助他人！采用「利他」的方式，获得「利己」的能量，这就是“共赢”的价值所在。2，101%法则，在两个差异很大的人之间，我们如何去做？101%法则告诉你，努力去寻找哪怕只有1％的相似点，并用100％的努力去实现共赢！两个人只要有一点共鸣之处，那么就能赢得感情上的统一，拉近了彼此的距离，那么事情解决起来就是事半功倍的效果！
让别人无条件的支持你就是所谓的共赢！
想他人之心愿
要记住关系永远比争吵问题本身重要！
做事找人寻求共鸣点，让感情升华，办事效率高一倍！
