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开头聊两句：
今天的观点可能会挑战我的朋友们。平时和小厨相处，你们会发现我很「憨厚」，但我的另一面你们肯定没有见过：就是“不好惹”。
2018年我刚毕业，彼时我也是一枚资深的“软柿子”，一直用生命在职场里践行着“以和为贵”这条淳朴的世界观。
后来，经历了很多次社会的毒打，我发现朴素的善良不足以应付复杂多变的职场，而所谓的城府深又会把人变得更加丑陋，这也是不可取的。
于是，我升级了我的职场观：既要保持善良的内核，也要戴上“不好惹”的外壳。
职场4年，我用亲身经历明白了：做一个“不好惹”的女孩是一件“很划算”的事情。
不仅可以提升工作效率，实现升职加薪，而且还可以让你远离“烂人烂事”，告别自我內耗。
如果你和小厨一样，是一个性格比较温和，平时特别好讲话，道德感也很强，但在职场吃了不少闷亏的女孩，今天的文章你一定要看一看！
01
刚入职场的那一年，市面上特别流行一个观念：“在职场上，要做一个高情商的人，特别是女性，这样你会很受欢迎。”
彼时，我对高情商的理解是：“在职场上，要充分地站在他人的角度，考虑他人的立场，并且记住别人的喜好...”
所以，当时的我考虑了所有人，唯独忘记了自己。
于是，那几年，领导安排的事情，同事托帮忙的事情，
我能做到的，基本都全力以赴地完成了；我做不到的，会想尽一切办法去尝试解决。
不要说上刀山，就是下油锅，只要有办法我都下去。
那几年，职场里大大小小的委屈，能忍的，我忍；不能忍，我也忍了。
活生生地把自己逼成了“忍者神龟”，并且深刻地体会到“忍一时，卵巢囊肿；退一步，乳腺增生”这句话的内涵。
02
好家伙！我这么能忍，这么好讲话，按理说，职场通关剧本都应该向我砸来。
而现实却是：我不仅没有在职场之路上越来越顺，冲上升职加薪之路，反而我在职场中越来越忙，活成了“小怨妇”。
作者刘娜曾经说过：
“在父母、老师和社会的不断驯化中，一些女性潜移默化中，已经把自己放到了弱者的位置上，一味听话、顺从、牺牲。
她们忍辱负重，忍气吞声，忍无可忍，忍出一身病痛。”
为了健康，我希望各位仙女们，千万不要一味地“忍”。
不要在虚假胆小的忍耐中把自己活成祥林嫂，而要拥有被讨厌的勇气。真实且准确地认识自己！
不光是健康这个方面。反观我周围的家人朋友，但凡是“不好惹”的女性，职场上都拥有更多的话语权，并且都取得了不错的成绩。
于是在2020年底，我对自己的职场观进行了彻底地改造。
从2021年开始，我慢慢地学着开始做个“不好惹”的女孩：
我开始，第一次委婉地对无意义的加班说“不”，我学会了过滤领导的话，而不是照单全收；
我开始，第一次礼貌地拒绝做便利贴女孩，因为我是来上班的，不是来打杂的；
我开始，第一次温和地“怼”那些职场中的老绿茶，老油条，我尊重所有职场前辈说话的权利，但不代表我会无脑地追随他们，听他们的阴阳怪气；
我开始，第一次不再问别人怎么想，而问自己，对这个问题我怎么看，我该怎么解决。
这样做了之后，我发现我的职场之路更加顺利了，很少有情绪的波动，更多关心工作本身。
一直很喜欢郑娟在《人世间》里的一句话：“一个什么都没有的人，最要有的就是自己。”
所以现在，我对于职场高情商的理解是：“在尊重自己的前提下，学会换位思考，特别是女性，这才是真正的高情商。”
03
为什么我给今天文章取名为做个“不好惹”的姑娘，真爽！而不是做个“不好惹”的人，真爽！
因为“不好惹”这件事，对于一部分女孩而言是很难做到的。但它却很重要，甚至可以保命！
在女孩们的成长中，会有人不停地教育我们如何做个温良的，听话的，乖巧的，牺牲的女孩，却少有人教育我们如何去做“酷”一点的，有态度的，会保护自己的女孩。
中国人民公安大学教授李玫瑾曾说过：“很多家庭，都很努力把女孩子往大家闺秀的方向去培养。
可是美好的女孩子，一旦嫁给流氓，就完全没有自我保护能力，因为她小时候受到的教育都是特别文明礼貌的，克己守礼的。
但是别人不自律啊，别人会欺负、伤害这些美好的女孩子。”
诚然如此。
做一个“不好惹”的女孩，不是去伤害别人，而是一种自我保护。
每个女孩都需要有这种基本的能力，这样才能让我们的美好依然留在我们的身上，不受到来自他人、生活、社会、时间的摧残。
04
那句话叫什么来着？你的善良要带点锋芒！而“不好惹”就是这个锋芒。
我曾经很困惑这一点，我一度认为与别人在职场上发生冲突，不好讲话，不去帮助别人这就是冷漠，而冷漠就意味着不善良。
后来发现完全不是这样的，“不好惹”它是一种态度或一种策略，而不是一种品质。
老板花钱把我们招进了公司，是来解决问题的，是来创造效益的，不是来维护世界和平的。
所以在解决问题的路上，难免会遇见意见不合的情况，一部分女生（包括我）是很怕发生冲突的，这本质上是一种逃避态度，问题始终得不到真正地解决。
正确的态度是面对不可以避免的冲突，积极地寻找解决方案，不优柔寡断，不精神内耗。
我去查阅了很多的资料，发现了很多我们所熟知的职场成功女性她们都“不好惹”。
比如，我们都知道的格力的董小姐，同行评价：“她走过的路都不长草”，那是相当的“不好惹”。
1994年格力做了4.6亿，董小姐一个人做了1.6亿。“不好惹”的董小姐创造了格力的奇迹，让格力辉煌到现在。
对于女性而言，“不好惹”往往意味着做事更有决断，更有原则，更有主见，更执着，更自信，更坚韧。
05
我曾在职场上听过一个故事：
有一位老员工pua一位工作能力出众的女实习：
“职场来来往往，搞不清楚谁会成谁的上司，谁会成谁的下属，千万不要得罪职场老人，因为你不知道你得罪的人是什么背景。”
但是那位女实习根本没把她这句话放在心里，只是拼命地工作，两个季度的考核下来，那个女实习，顺利转正留在公司，用实力堵着了那位老员工的嘴。
而那位老员工，因为喜欢搬弄是非，搞一些虚的东西，业绩一直做不上去，疫情后，公司需要优化组织结构，她被领导委婉地劝退了。
在职场，人言虽可畏，但实力才最可贵。
那些喜欢琢磨你背景的人，喜欢欺软怕硬的人，我们女生，第一要做的就是不要怕他们，第二就是远离他们，第三就是不动神色地用实力碾压他们。
实力最终是大家通关打怪的关键！而不是所谓的人脉和强权！
06
我用了很久才真正地懂，在职场中，你自以为的善良在别人眼里可能只是单纯的傻。
所以请收回我们的圣母心，要更理性一点，更专注一点，做好手中的事。
拿出TVB大女主的态度去搞事业。
对那些欺负我们的人，我们就要长出刺来！不是为了刺伤别人而是为了告诉别人不要轻易惹我们，更不要妄想伤害我们成本会很低。
我们女孩子，不仅要温柔如水，还要有一种让别人不敢欺负我们的能力！
时刻记住，我们就是我们自己，不是人民币，既然做不到让所有人都喜欢我们，那就做好我们的本分，飒一点，酷一点，冷一点，真实一点，强大一点。
以上，共勉！
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