作为上班族，又到一年考评时。

今天领导和组里的几个人分别面谈了。

每个人出来之后的表情各异，如同上学时候的考试，几家欢喜几家愁……

我发现一个规律，每个人对自己的自我评价都很高，所以对年终奖的期待也很高。

有平时纪律涣散，总是迟到早退的同事，考评结果并不是特别理想。这样的同事从面谈室走出来并没有表现得特别沮丧，而是相反，特别活跃，喜笑颜开，我想，这掩饰得太过了吧！。这样表现的心理原因也许是：老子不在乎这点钱。果然过了一会儿同事对我说：我觉得上班是发不了财的，看到今天的考评结果，我更坚定了要做理财投资的决心。

有的同事考评结果比较好，出来之后默不作声，并不告诉别人结果。我想这大概是比较好的做法吧，免得刺激别人，觉得心里不平衡：凭什么他得S我得A呢？明明我比她还忙好吧！

还有一种考评结果就是，完全低于他的期待，这位同事一下子就给领导甩脸色，出来之后暴跳如雷。私下里扬言说不要上班了，或者是跳槽换工作。其实这种情绪我是理解的，因为我之前也曾经这样做过。

实际上我知道，无论同事们怎么表现，大家都还是会按部就班地继续来上班的，继续为着一些利益而斤斤计较，上班族本来如此。

或者调整心态继续上你的班，或者你自己去开创一番事业，或者你工作的同时又谋第二个职业。据我所知，辞职去创业的人非常非常少，所以即使对自己眼前的工作和考评结果不满意，还是一边工作一边另某第二职业比较稳妥。

晚上听老公讲，下午他们公司一个女同事和他的领导大吵起来：我早就受够你了，你总是给我穿小鞋，大不了我辞职……周围没有一个同事去劝架，我想大家也许就想看热闹吧。

年底了，别人在给你评价，但是不管怎么样，建立独立而完整的自尊体系，不仅仅依赖一份工作而生活，这是值得思考的问题。

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