陳主管原本管理著A/B/C三個部門,前段时间會議后老闆講A/B部門劃給他人管理,陳主管僅管C部門.這一整天陳主管都一臉不爽,明顯寫著"我很煩,有事別找我".
我不知道陳主管是否有能力,我認識她兩年,身為三個部門的主管,卻很少处理事情.她在公司十几年,年輕時頗為努力,晉升迅速.有家庭后以家庭為重,天大的工作也要准时下班等到明天才處理,目前基本是等退休的狀態.
為了工作正常進行,她所管轄的部門被一個個分出去.我們都覺得這是個好事情啊.既想權勢滔天,又想遠離責任,魚和熊掌,怎可兼得?倒不如捨棄權勢,工作既能養家糊口,又能兼顧家庭.對公司,對他人,也是一種幫助.
今天和陈主管吃饭，她突然感慨道，现在这样的状态真好。以前监管多个部门，家里年迈的老人，三个要辅导学习的小孩，上班的时候要惦记家里，回家后又觉得那么多工作没有做完。虽然下班就走，却一点也不心安理得。开会的时候都觉得领导看自己的眼光带着责备。现在只带一个部门，基本白天可以把事情处理完，下班前安排好下属的工作，回家的脚步都要轻快许多。看来该放弃的东西终究是要放弃才能完美。
以前上學的時候,每次大考之前老師都反復交代,發現不會做的題目怎麼辦?暫時放棄,先做後面會做的,把能做的都做完了,再返回嘗試解不會做的.这样才能利用有效的時間,獲取最高的分數.记得有次考试，一道题目分值很高，但是有难度。
当时是想，如果把这个题解出来了，完全抵得上后面做几道题啊！虽然花费时间，但是值。万一后面的做完了没有时间做这个题怎么办？当时仿佛觉得，这个题目如果做不出来，这次考试必定不会有好结果。所以使用多种演算方法去尝试，当然，最终没有做出来，而且因为当时太投入，一时没有时间概念，发现时间所剩不多时，内心特别焦躁，导致后面多很本来会做的题目一片空白。
當然,开始舍弃總是讓人沮喪的一件事情,我想，如果当时我先做后面的题目，再返回来做这个难题，我应该也会后悔吧，因为可能会想着，如果我多一点时间，必定能做出来。这个题目就是为你拉高分数的啊。可是 没有如果，你只能选择当时最有利的方式。
所有的鸡汤，所有的论点，不都是要坚持到底才有成功吗？二万五千里长征不就是这么获得最终胜利的吗？自然我们说的舍，只是舍弃行走过程中不必要的累赘，是为了目标更好的坚持。长征就是为了最终的胜利而坚持的。如果当时选择和敌人硬拼下去，也许就不是现在的新中国。正如柏拉图说，人生最遗憾的莫过于轻易的放弃了不该放弃的，而固执地坚持了不该坚持的。
