元旦时就有同事在小群里发消息，集团可能要换总裁了，正放假呢我也没在意。
今早我想起来这事，就又发信息问，结果人家让我查查公司通讯录，这传闻已经成为了事实。
被换下去的总裁的职位也还没变，但听说后面会安排去其他的岗位了。
说起来，前总裁也是公司老人了，几年前就做过总裁，去年公司陷入困境他又回来救场，可惜没有能扭转局势，一整年似乎就是年初做了些组织机构调整和考勤的严控，其余的就剩下裁员了。
新的这位总裁，从网上看，也是业界的一位大佬了，能力自然是很强的，就是不知道能不能跟我们公司兼容了。
毕竟我们是民营企业，跟他之前服务的外企还是存在很大的不同的。不过空降兵跟猜盲盒一样，实际如何都不能妄下断言。
总裁的变动好像“山高皇帝远”没多大事，事则是“覆巢之下没有完卵”的影像。
想想去年的组织架构大动作，多少人被逼迫选择，甚至没有选择，被动出局，作为基层的一个小兵，上面一句话，就要忙到死，我也不得不出了一整年的差，甚至跑去北方支持了三个月。
这次新官上任不知道要烧几把火，有没有火会烧到自己。希望公司可以好转，不然自己也没好日子过，不过如果公司觉得我离开才能好，那就没法给它鼓掌了。
且看吧，这位新领导要怎么出牌。
