《奇葩说》有一期节目辩论的主题是“对事不对人”。看后，让我想起自己刚入职时，有一次领导因为工作上的一件事情在办公室当着同事们的面对我破口大骂，看我哭的稀里哗啦的，事后给我说，她是“对事不对人”让我别往心里去......
办公场合，她严厉的质问我，事情是我做的，怎么说对事不对人呢？她的气是消了，而我的内心却受到了创伤。就如：你给木桩上钉了一颗钉子把它拔出来后，还是会留下痕迹的。
我们往往在说“对事不对人”的时候，很少去想事情背后的那个人。事情是人做的，是与人有关系的，怎么能做到对事不对人呢？如果，当时我的领导能够换句话说：“林雨，这个事情你做了很多次，怎么这次会出错呢？”我可能会觉得在她心里我是被看见的，只有我才能做这个事情，我是独特的。
我们所做的事情如果被看见了，无形中就能增加我们的责任感、提升做事的动力，感受到团队的温暖。
“对人不对事是本能，对事不对人是本领。”
