稻盛和夫，日本的“经营之圣”，创办的两家公司都进入了世界500强，在78岁的时候接任一家航空公司的CEO，仅用一年的时间就使该公司起死回生。虽然我们不能成为稻盛和夫，但我们可以学习他的经营理念，学会站在巨人的肩膀上看世界。
工作观
识到只有通过经验的积累才能获得伟大的智慧，要想真正懂得经营，必须得去现场参与工作。
我们都知道“实践出真知”，任何事情只有通过自己亲自尝试，才能真正的认识、理解、掌握。就像教人学习游泳，不管你听再多的理论知识，不下水扑腾两下，永远不知道怎么游泳。所谓“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”也是一样的道理吧。
能力观
以未来能力可以达到的高度，去要求现在的自己全力以赴做到最好。
工作中我们总会听到我不行，我不会，我恐怕要成不了等等一些不自信的回答。究其原因就是感觉自己能力不行，才害怕做不好。其实如果你一直待在自己的舒适圈，你永远不能体会到完美完成任务的那种成就感，所以永远不要以现在的能力评判未来的自己，因为你本可以。
人才观
稻盛和夫认为公司里的人可以分成两类：一类是像豹子那样， 行动速度非常快；还有一类就是像牛一样， 默默耕耘。
无论是工作，生活还是学习中，我们都会遇到一些聪明的令人羡慕的人，他们仿佛自带光环，能力超群，无所不能，在人群中总是耀眼夺目的存在，但也有一些被认为是不灵光，脑袋反应慢，但仍然默默坚持努力的人。无论哪一种人，都是值得敬佩的人。俞敏洪曾说过:能够到达金字塔顶端的只有两种动物，一是雄鹰，靠自己的天赋和翅膀飞了上去。另外一种是蜗牛。蜗牛只要爬到金字塔顶端，它眼中所看到的世界，它收获的成就，跟雄鹰是一模一样的。因此即使是一只蜗牛，坚持爬，也会有到达金字塔顶端的机会。
