【精华内容】很多事情不去行动，就是停留在“动机的愉悦”中。比如，谁都知道减肥对身体好，聚餐可以增进感情，然而，单是动机，聊一万年，也聊不成功。
每个人多少都会有这种经验，有人说要一起看电影，有人说改天请你吃饭，可是后来往往就不了了之，让人很失望。这时候，你就可以使用“细节的想象”这个技巧，让这些“随口说说”的事，落实到实际行动。
总之，当你想推动一件事情落实的时候，不要让人去想“做不做”，而是要让人去想“如果做这件事，会有怎样的细节”。对细节的想象，可以帮助落实一件事。在讨论细节的过程中，人们好象立刻就“参与”了进去，那么这件事就不再遥不可及，而是一下子拉到了我们面前。
【个人感悟】“细节的想象”在职场工作中非常实用，很多人在安排工作时，喜欢说思路、套话,不谈方法，不考虑困难和细节，执行时又不重落实，结果工作只是停留在口头，无法完成。
很多人在工作时往往就是因为缺少“细节的想象”，导致工作拖延，工作标准不高，从而导致工作业绩不好，对个人的成长和事业也产生阻碍！
