今天再读《高效能人士的7个习惯》，又有新的收获。
序言的作者评价史蒂夫.柯维博士写的这本书是一套好操作的用户界面，就跟微软或者苹果系统一样。觉得这个比喻特别好，可不就是这样么？其实书中的7个习惯，讲的是那些放之四海而皆准的正确的行为准则。而柯维博士是把这些准则整合出来，系统地交给了读者，让读者知来由、懂操作地去践行。
书中的内容并不是什么高明的新发现，只是他技能高超地进行了解释和丰富。目的其实是在于帮助人们更好地塑造性格，而不是实现成功。因为只有塑造性格，先战胜自己才能赢得工作上的胜利。
笃行日志70
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