我们在与人打交道时，不由自主希望对方能给予自己足够的尊重。因此，倘若第一句交流，发现对方的轻视或是眼神里透漏出来的"你算老几"的质疑与挑衅，我们往往控制不住的自己的怒气，然后，"相由心生"，表情自然难看，语气自然不顺，甚至是咄咄逼人。当对方感受到我们的不友好时，自然以更不友好的姿态来回应我们的不友好，于是，一点小事极有可能升级，发酵，最后，两败俱伤。
事实却是:别人没必要去了解我们，不需要知道我们是个什么货色，凭什么要给我们足够的尊重？许多为寻求更大机会，谋求更大发展而跳槽的职场人经常遭遇"别人不识货"的愤懑。这个愤懑的缘由其实就在于:至今仍未适应自己已经换了工作环境这一事实，仍把在原单位努力工作多年后所得到的尊重、认可以至于由此衍生的优越感带到新单位，结局就是，在别人眼里：你算哪根葱？
那么，无论对职场新人还是新职场旧人而言，如何才能赢得别人的尊重和认可从而获取个人利益最大化？
自古"大道至简"。简单到只有八个字：认清形势，明确目标。
如果你在体制内，但是混不上一官半职;在体制外，却没有赚的骄人资财，那么，你在别人眼里就是一个不会赢得别人高看一眼loser。"大道至简”，就是如此简单。
那么，应该怎么办？
如果你是一个职场新人，一定要抓住最关键的成长期:向所有能学习的人学习，壮大自己的力量。学习过程就是挣扎出舒适区的过程，不要担心痛苦，舒服是留给死人的。职场就是一棵树，我们都是爬在树上的猴子，向上看全是屁股，向下看都是笑脸。虽然残酷，事实就是如此。
想往上爬，必须有两把刷子。第一把刷子一你要有足够的人脉，或者，建立强大人脉的能力，这样，你会比较容易慢慢爬到高层。所以，成功学告诉我们:一个人的成功，百分之八十是人际关系的成功。
当然，切记：太聪明了没人喜欢，太愚笨了没人欣赏。一定要把握好"大智若愚"的度。
第二把刷子 一 专业能力突出。如果你不想在人际关系里左突右进，费劲心思。还有这么个简单的方法:足够强的专业能力，足够好的专业素质。强到什么地步呢？记住:做成专业领域里的一面旗帜，或者，一座难以逾越的山峰！要想做到这点，没几年冷桌子热板凳苦心孤诣的研究，那就只能做个美好的白日梦啦。
只要你的业务能力前无古人，后无来者的强，相信我，你再也没有为人打工卖命赚钱的想法，你一定会自立门户。看看身边的大牛大咖，太多人走的这条路。不信，你去喜马拉雅听书数数，有多少年入千万的讲师是从新东方(原谅我，我关注英语学习较多)出来自立山头的。
说这个事实，也是要告诉你:平台的重要性。记住:平台第一重要！
一个人的视野取决于他所处的环境，一个人的身价，取决于他的平台。一个好的平台，能给你超乎想象的资源和机会。当然，倘若你不努力，你也进不了这样的平台……
还有第三把刷子，绝对是捷径，但是风险极大。风险的大小与时间的长短成正比。这条路就是:用青春和美貌去交换一个衣食无忧不用看老板脸色的日子。不过，需要先明白一点:只有聪明人才会欣赏聪明人。所以，如果你这么天真浪漫无邪得去交换，你换来的绝对不会是聪明人。不是聪明人的好处就是:太容易上钩了！坏处也同样:太容易上钩了！今天上你的，明天换作他(她)的，后天换作......
目标明确了，头脑简单往前冲吧！
这个世界永远是这样：只以成败论英雄。拼搏奋斗的故事不是成功者独有，但是只有成功者的才会资格兜售他们穷困潦倒的过去。在你成为一个光芒四射、魅力性感的英雄之前，务必要夹起尾巴、咬紧牙关、攥紧拳头，甚至“打碎牙齿和血吞”，熬过去，你就会发现换了一片天！
最后还有告诫大家：在你强大之前，一定不要去寻找所谓的与人合作的机会，因为，你遇到骗子的机率一定会灰常灰常灰常大！别忘了：合作的基础是条件的对等......
