说说内耗这个词吧！
团队内部有内耗，也叫人与人之间的内耗，也是公司最大的成本。我的理解就是没有或不愿意建立共同的目标，加上彼此不认同，过分强调个人观点或个人感受，因为私欲，把原本可以迅速解决的问题变得越来越复杂。久而久之，公司的运行进入了一个负向的循环，又浪费了大量的时间成本。
团队内部的内耗归根结底源自于个体内耗，就是自己和自己耗。不愿意做好自己认为自己选择了一个不合适的工作，自己认为自己处于一个不融洽的圈子，无休止的怀恋过去………坐错车不可怕，不能因为投了币而不愿意下车，这些都是自己在和自己耗。
