今天我从世界五百强公司辞职了，没有大喜大乐，没有伤寒情怀，没有舍不得工作，没有发朋友圈。
人生中的每个选择可能都会决定他走向不同的人生，或好或坏，这或许不是一个最理性的决定，但是却是我一直想做的决定。
我在世界吴五百强企业上班，负责海外市场的家电业务。按理说，这个其实是一份在外人看来还可以的工作，至少很多毕业生挤破了脑袋都想进世界五百强，进好企业，谋发展。从18年12月份开始，公司开完年会，即将过年，本以为就要开开心心拿完年终奖就要回家过个好年了，意外的惊喜总是在最开心的时候出现。年会结束后，我的区域经理被升职为其他模块的主管，我的业务区域被并入其他大区域，同时，我换了一个区域经理，也多了两个同事。因为之前我的区域业务是我和老大一起在做的，所以，他走后，所有的客户都要我一个负责。顿时，我的事情多到怎么加班都做不完，每天至少11点下班，晚的时候1,2点，就这样，毫不夸张地说，就连过年除了大年初一到初三，基本上都有人在问你问题，客户，领导等等。我连续做了三个月。有一天我实在扛不住，事情多到一件事也不想做，我就想，我是业务员，为什么，我做的事情全是在救火，全是杂事？
接着，由这么一点小的不满，我思考了更多。在外人看来，这是一份还不错的活，但是光鲜的外表下是隐藏的苦逼：没钱，没时间，没成长。
先说说没钱。具体薪水，在这里不方便透露，但是绝对比不上街角每天早上买早餐的阿姨，毫不夸张的说。现在的社会，随随便便找个工作，找你努力点，月入过万完全不是问题，就拿外卖小哥来说，我觉得我应该叫他外卖大哥，因为我确实没有他薪水高，而且我工作的时间也未必比他少，甚至更多，我只不是天天对着电脑，在办公室内吹着空调办公，这大概是唯一一点比他好的地方了。再说一个职业，滴滴司机，现在的人，只要你是合法公民，只要你有驾驶证，有辆轿车，你就可以做“自由职业者”，滴滴司机。我和许多滴滴司机聊过天，只要努力一点，一个月想要有一万块的钱，那时绝对可以的。那为什么我这么少工资？我学历不低，看书不少，英语比他们牛，创过业，带过团队，销售技巧也他们强，工作时间还这么长，还没凭什么？所以，我决定炒掉这些高管，甚至想说一声：辣鸡。
再说说时间：朝8点半晚6点以后不定，每周上班6天，周日会有领导不定时问你问题和处理邮件。所以，你要想有自己的生活，那纯粹是扯淡，说不定哪天你在啪啪啪，你领导一个电话过来你不接，你也要挨叼。这是什么？所谓的高大上的工作吗？我不觉得，除了劳动力的压榨，我想不到第二个词。
成长，一个领导很好用且百试不爽的武器。网上铺天盖地的鸡汤和鸡血相信你喝过不少，有些确实有用，包括我自己也是终生成长的实践者，我认可，人必须要持续不断地成长。但是似乎很多人利用了这个东西作为诱饵在让很多人消费，服务于他们，而且煲的是毒鸡汤。企业里面的很多领导就擅长利用这一点。他们会让你做各种各样的事情，并以成长为此挂旗：你要多加班，不加班，哪来的钱去看诗和远方啊，那请问你给加班工资了吗？做事效率快点，昨天让你交的文案，现在都没有发我，那请问你作为领导，你领导你的下属有多少事要做吗？你懂他的任务有多少吗？所以你说的就是紧急的吗？那客户叼我我就说领导让我先处理他交代的事情哦；今晚有个饭局，有个重要客户，你一起去吃饭吧，喝点酒，那请问你给我何吐后的额外工资了吗？万一我是要有点姿色的女人，你是不是还要我做点其他事情啊？是不是还要补上一句，一切都是为了工作和更美好的未来呢？拉倒吧。就如我领导所说，在这个的体系里面，你要去适应这样的体系，需要点时间去做最基本的事情才能做真正业务增长的事情，那你干嘛要给我的title是销售呢？何不给我的title叫杂事处理专员？
你可能会认同我说的，也可能不会认同。但是我还是得说一句，如果你觉得未来就是拿一份固定工资到退休的人，请你不要再继续往下读了。如果你是有自己想法，想变得不太一样的人，那你就得比别人多思考一步。所以，我辞职没有花太多时间考虑做决定，只是认识到了这些点，就足够让我毫不犹豫的走了，而且此时此刻，我还是有负债的人。
改变后有改变的活法，如果你也有类似的问题，你还在纠结吗？
