“我不是为钱来这儿的...”一副厚厚的镜片后面贴着一双瞪圆的眼睛。坐在我对面的小伙扶了扶镜框。眼神充满被误解的愤怒。
本想跟培训部的同事探讨明年的培训计划。从培训部的整体规划，到销售数据的分析，再到具体培训内容的拆分，课件的编排...最后竟然一项都没聊完整。我听到的是：我有10多年的店铺管理经验；我的梦想是设计师；请不要定义我是发型师；我要区域公司市场份额数据；我能让发廊从销售推销产品到我把产品分配给发廊；你安排我做的只是基础工作，我能做的远远不止...我顿时哑然，估计好运气请到了一座大神。我尝试的了解了他的过往经历，大部分时间在一家当地知名连锁发廊培训部负责内训工作。看我没什么反应，他激动的提醒我一句：你知道么，我可以放弃一个月3-5万的工作来这里，谁能这么做？我的梦想是......
但凡对于一个不为钱来工作的员工，我都挺感动的，感动的同时也会深深的担忧。不为钱而来往往意味着，公司要欠他许多，他把他的价值施舍给公司，不求回报，所以公司要为这个施舍要么付出管理的让步，要么必须欠着一份人情。不然一个不对等的交易永远不会长久，这也是经济学里，理性人假设吧。而且我这个人最怕欠人情，人情的价值每个人的定义都不一样。不好还。
真的能不为钱来工作的吗？我想但凡有几种。1.工作就是为了打发时间，不至于孤独。比如：财务自由，或富二代......2.寻找价值感。能在此实现自我价值，钱不重要，能生存就可以。比如：支教，为了社会主义建设。3.帮忙性质，大家有情感的基础，阶段性的不求回报，但成本是人情。比如：朋友帮忙。4.为自己的错误行为必须付出的代价。比如：劳改犯。除此之外，我实在想不出充足的理由说服自己，这种现象的合理性。
所以，彻底放下了和年轻人沟通计划的兴趣。“我们聊聊天吧” 我建议，“你为什么来公司？” 我问他。“我知道你会这么问”，他自豪地说。“我师傅建议我过来，我师傅叫我过来学东西，不要为了钱，我重申，我不是发型师，那个是太基础的技能，我闭着眼睛都能剪头发，我是设计师，我的目标是从英国圣马丁大学毕业，那是我的终极梦想” “那冒昧问下，你现在是什么学历？” “初中，但我现在在努力学英语，我会尽力达成我的目标，我会是设计师，我不做工匠的工作，我师傅也是一个不为钱工作的人，但他明年决定出来为钱做一个项目...”我彻底放弃了聊天的兴趣。一个逻辑混乱，单纯的孩子。
年轻人今年二十六岁，也许在美发行业浸淫太久，充满对个人的盲目崇拜和对结果的线性归因。从而感性的理解这个世界。也许单纯的他真的没有想过钱，但日子久了，一定会想到的，因为没钱的生活会欠缺许多，这点我丝毫不怀疑。而付出一定要有回报，这是对付出的一种尊重，要么物质，要么精神。因为人理应是理性人。
