最近重听了刘佳老师关于驱动力的分享，结合最近阅读的内容，对驱动力有了一点新的理解。
在驱动力1.0时代里，引领行为的是本能——为了吃饱、为了穿暖、为了传宗接代，人们不得不和环境、和同类斗争。斗争失败了，很可能就是生死考验。所以，这个时代我们要的很简单：生存！这个时代没什么规则，能够生存就可以。
驱动力2.0时代，是“胡萝卜和大棒”的时代，本能不再是独领风骚，竞争逐渐占据了更大的的比重。因为生产力的不断进步，人们已经不再更多地和环境斗争，与其他人的竞争成了主旋律。由这样的人际竞争关系，衍生出来的两种心理需求——成就需求（我要成功）和安全感需求（我不能失败），越来越多地驱动着我们的行为。这个时代与1.0时代最大的区别是规则开始清晰起来，毕竟人与人之间的竞争如果一点规则没有，是不道德的。不过规则清晰，不意味着明了，因为潜规则是需要你自行探索的。
驱动力3.0时代，除了本能和竞争之外，有一个新的心理因素浮出水面：成长！由成长衍生出的两种心理需求——自由需求、趣味需求，越来越多地影响着我们的行为和决策。生活中，我们越来越羡慕成为自由职业者、也越来越渴望说走就走的旅行，这些都是最好的证明。这是最好的时代，因为我们不再因为个性而被批判，反而因着特立独行而成为平民版明星；但这也是最坏的时代，因为上个时代逐渐清晰的规则又开始模糊了——目标多元、价值多元、实现路径多元，你能想到的、想不到的都在变得多元。他追求无拘无束诗意人生，她追求物质保障惬意生活，身边人追求的都不一样，那我呢？是要人生更富足？还是更有趣？抑或是更有价值感？
对了，我们现在的纠结和困惑比以前的时代都多、都复杂，体现在生涯领域尤其明显。正处在2.0向3.0时代升级的时代，下载和安装不会一蹴而就，不同个体、不同组织的安装进度不同，所以“你看我我看你都是SB”的事情越来越多地出现在人与人之间、雇主和雇员之间。
（怕忘记，先写下来，后续找时间整理）
