今年的时间过得可真是快。不知不觉一年就快完了。这一年的工作总体来说还是比较的轻松。可心里真的是很累。曾经涌动的那股冲劲一点点的泄了。
疫情影响下景区的生意很不景气。以往混乱的工作关系还是没有改变虽然换了大领导。一门心思想把工作干好可总是阻力重重。
年初的竞聘也被暗箱操作更是让人失去了工作的动力。年轻的团队整体死气沉沉没有一点的生机。
各自岗位的工作总是能拖则拖能推就推没有担当没有闯劲。市场疲软更要加强营销团队的建设好好出去推销。不管是原始的手段还是各种公众号的运营都应该跟上节奏可结果真的让人无语。
提高效益的手段无非两个方面开源或者节流。可公司却偏偏选了后者。不是节省日常开支而是对员工的工资下了黑手。这无异于饮鸩止渴。每个人都要生活当工资不足以应付生活开支的时候谁还有心思安心工作。
服务质量下滑景区游客也出现了断崖式的下滑。可我们依然走的是高冷范为什么就不能放下身段搞些实实在在的优惠措施呢？挣点总比没有人来强点吧。………
哀莫大于心死有时真的是不想说了。可总是不愿放弃这么些年来的努力。快年底了原来年能有好的变化吧！
