过了新年头的那几天,当时雄心勃勃、展望未来写下的年度计划,开始在笔记本里静静地躺着睡觉了。难道新的年度计划又是重复往年那样的结局吗?年初整个人打了鸡血似的执行计划,过了几个月又回到原样懈怠下来,忘了年度计划;到了年底又充满遗憾和懊悔地回顾过去一年。唉,时光如流水,岁月不饶人。
我好不容易,左思右量,做好了2017年度计划。可是现在年度计划里只有愿景目标,没有具体的执行方案,没有细化分解目标为一项项措施,那么,再好的年度计划也会沦为空中楼阁。
首先,要确定年度计划里的核心目标,全力以赴去实现,做完善的实施计划,其他的次要目标可以从简。
其次要区分每项目标究竟是属于项目还是习惯。如果是项目,就按时间节点制定一条条措施逐项完成。如果是习惯,可以利用21天坚持打卡法培养习惯,一开始目标不要订得太高,可以适当降低一点;允许自己21天里可以偷懒或者特殊原因中止三天,避免中止一天后就完全放弃了。
最后,要给自己 执行年度计划的表现制定相应的奖惩措施,例如完成计划了奖励自己之前不舍得买的球鞋,完成不了就要罚跑三圈等等。
小伙伴,行动吧,一起走在实现2017年度计划的道路上。