每个人都给自己画了个框，你所有的思想，决策，行动，都在这个框框里。而这个框就是你的认知。

框架

人与人之间的根本差别，就在于认知。我们在这里可以把它比喻为框架，这样更方便理解。在框架之外的就是未知的领域，反之，框架之内的是已知的领域。

每个人所已知的领域，大都是自己有过亲身经历的东西，或是先学习理论，再通过实践，完成之后内化的一些知识以及常识，用此方法来拓展自己的框架。显然，由于每个人的成长经历，原生家庭的不同，起始的框架必定是不一样的。进入社会后，各自所有的框架则差别更大。在前互联网时代，类似框架的人会互相的吸引，抱团在一起，形成组织。并对同一话题，有着相同的理解。不论这理解正确与否，但至少是所谓的共识。而对于不同框架之人，互相之间根本接触不到。于是和谐共处，相安无事，社会安宁。

进入互联网时代，最大的变化就是，打破了不同框架人之间的隔阂。你登上微博，公众号，能看到各种不同的声音。互联网，给了每个人都能跨框架评论的自由。

你以为的并不是你以为的

微博上每天都有各种热门的社会话题供民众讨论。大从国际局势，小到生活琐事。对于宏观层面的话题，任何评论都无伤大雅，因为它并不基于具体的某项事务去做指导或解释。但一旦落到具体事务的话题，评论区就充分暴露了框架不同之间的巨大差别。如今天看到的一则话题：

文中提出了几点企业家与普通人不同的三观，分别是：

对于企业家来说，需要对员工，客户，供应商都负责，而往往这样就很难兼顾到家庭。

企业家在公司逆境之时，需果断的进行人员优化，开除冗余的员工。企业家与员工之间并不是朋友。人性化并不是做企业正确的三观。

相关评论如下：

作为一个小老板，还远不到企业家这个程度，但是三观趋于类似，毕竟企业家是小老板终极进化的形态。文中提到的这两点，其实是讲的比较客观的。但评论中的这些人就太暴露自己的水平了。

第一条评论，明显是书读多了，脑子有问题，做个公司还要抛弃人类本能，伦理道德直至突破人类社会文明底线？黑人问号脸。

第二条评论，估计是电视剧看多了，特别那句：实在不行就离婚，更是莫名其妙。

第三条评论，傻白甜的类型，而且这话题也太大了。

你们发现了吗？评论里的这些人100%没有亲自做过公司，完全凭借文章的内容和自我的想象来评价。甚至有人通过看过的电视剧来评价...

关于企业家和小老板的三观，其实根本都建立在一个词上：生存

为了生存下去，你必须根据大环境来及时优化团队，调整策略。而不是做老好人。

为了生存下去，稳定的大后方是必须的。狮子老虎也不是一天到晚都在捕食的。以家庭为单位，能更大的提高生存效率。

为了生存下去，必须高效率的集中组织捕获 '猎物'，然后按功勋分肉。

若生存不下去，就只有死亡。

实践出真知

说回话题，这就是一个明显的跨框架评论的案例，企业家的三观对这些人来说是一个完全未知的领域。

对于未知的领域，只有通过实践才能知晓其真实的面目，才能拓宽自我的认知框架。遗憾的是，在生活中处处充斥着这种 '自以为是' 消息。有的来自于民间，有的则是媒体报道。互联网时代带来了信息的爆炸，却也同时带来了大量的垃圾讯息。若是没有判断能力，分分钟便被错误的咨询给带偏了。

在未经实践的前提下，如何来筛选正确的信息来扩大自己的框架边界呢？有一个简单的办法，就是找有过相关经验的人来请教学习。

想学育儿知识，就去找个生过孩子并且实践科学育儿方法的妈妈来请教。

想要买房子，就去找个自己亲身买过很多套房的人来请教。

想要创业赚钱，便找个自己开店开过企业的人来请教。

请教之后自己再亲自操作，不断地发现并解决问题。这才算是拓展了新的认知领域。自身的框架也会随着每件事情的亲自操作，而不断的延展。当时光飞逝，相比那些常年固守框架而害怕突破的人，你们已经不在同一次元。

对于未知的领域，别凭自己的想象去做判断。

胖达叔叔

2019.11.8

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