小奈是我多年好友，因为工作忙碌疏于联系，昨天突然打来电话。我们聊了好久好久，似乎把这么久没有相见所发生的事情都互相倾诉了一番。
她说她最近很焦虑，对于自己接下来的生活。我很好奇，一向情绪稳定的她，竟然也有焦虑的时候。一问才知，原来她的生活因为一个人的出现改变了许多，当然也包括她的心态，当然那个人是她爱的，也是爱她的。
小奈原本就是一位大家眼中的“好宝宝”，人好性格好长得好，难得的是，工作能力也很好却又不争不抢。可是，不知从何时起，新来的领导过于照顾所谓的自己人，就冷落了一众领导们都喜欢重用的她。她本来也很坦然，无所谓，但事情超出了她的接受范围，她想离开。无论去做什么，无论是否可以升迁，所有人都知道她可以胜任，可她纠结的点在于，那意味着她会更加忙碌，忙碌到没有自己的生活。
原本这样的忙碌，也是她可以接受的。但因为爱人的出现，他们有了两个人的规划，其中包括宝宝，小奈便想放弃转岗。可是，越来越多的机会流失到了别人手中，只因为重用她的直属领导马上要退休，小奈面临只能从事基础工作的境遇，没有去做更大项目的机会。她又有些不甘心，甚至产生了焦虑。
我听完后，知道了她的难点，她不求急功近利，只想求得一个舒坦。以前，想做的工作自有人安排给你，不想做的工作偶尔做做也不碍事，她是那个会被考虑和照顾的“自有人”。而现在，她的能力即使众所周知，她也会被排除在外。只有那些被筛除过的，可做可不做、谁都会做的项目，才会想起找她。我劝说她，其实这样也是另外一种舒坦，她依然不用去搅和在纷争里，依然舒坦，只是想做的做不了，不想做的也并非你做不了，她想想说，这样说也对。
哪怕有这些焦虑，她现在的幸福感我也能听出来。她的爱人难得的，反而是支持她转岗，哪怕忙碌，也希望她能开心，能有施展才能的空间。我说这得多么难得，你已经够幸福了。她在电话那端笑了，我能想象她的笑容。她说她也知道，是自己太纠结了，觉得转岗适合自己发展，自己心里更舒坦，可她却又担心一旦那样，影响他们的生活计划。
我们是不是很多时候都是如此，面对很多事情，都是“既要，也要”，可世上极少有两全其美的事，非A即B的选择，甚至有时容不得你选择，都是必须去承受的。我们能做到的只能是转换思考角度，适应这种状态。或许，从某种角度上来说，这才是世界的常态。而小奈曾经是幸运的，她享受到关照和呵护，是被优待的，现在，也只是落在了正常人的正常状态中。
我问她，这么想，是不是能开心些。她说是的，然后说了声“谢谢”。
