【9.29】(视频)新人学习态度——
1、信息社会—掌握信息,英语+互联网
互联网太快了,20-30岁学习能力最快,抓紧时间去学习
老外的文章/想学什么就Google,收藏订阅。之后再看书。
2、设计在于用,脱离了用的设计都不是好设计
3、一定要分享,分享出去会收获更多。
抛开杂念,认真完成工作,每次都要努力一点。
每件小事都要做出超出期待。
在其他方面表现自己的能力
4、看到问题要想去解决它。
【9.29】(知乎live+公众号)产品人的心态/素质——
1、创业
投入、负责、主动、抗压
如果这个人具备了创业心态,则会更仔细的思考自己与他人的想法,找到背后分歧的真正原因,抉择出对用户、产品最佳的方案,并且去尝试说服上司。如果实在无法说服,退而求其次,选一个次优方案,总之要让产品朝着正确的方向走。
你做的项目有什么问题?——你有尝试做过改变吗?
2、求知
最近三个月或半年,你有没有觉得很好玩的产品?然后再针对面试者的回答,详细考察一下他学习新事物的情况。拥有创业心态加上求知心态的年轻人,在经过产品项目锻炼后,就会比别人成长的更快,一到两年就能独立负责复杂的项目。
产品经理应当去看一些工具书,如用户研究、交互设计、视觉设计相关;看一些经典的市场相关书籍,如《定位》、《失控》;第一时间去了解互联网的新技术、新方向;在每天工作生活的十几个小时中,去积累知识,例如对用户需求的了解,在你乘坐地铁去上班,就可以观察车上的男生女生多数在使用什么产品,是怎么使用的;最后,这些所有平时的积累,应用到自己负责的产品上,实践自己的想法,通过线上的数据和用户反应来验证,看看自己究竟是对是错。如此积累下来的经验值,就是你的宝贵职业财富。
3、联想(出谋划策)
善于联想能够让产品经理更有创造性的去设计产品、解决用户需求。
洞察能力——大量平时的观察积累。日常生活方方面面都能观察入微,有所感悟。培养自己的洞察能力,须从小事开始去感知,让自己变得敏感、敏捷,养成勤于思考的习惯。
归纳能力——平时洞察的感悟,如果一条条去运用到产品设计上则是落了下乘。这是很多初学者常见的情况,如竞品的注册流程比较简单,那就依葫芦画瓢都给借鉴过来。更好的做法,则是要将这些感悟归纳起来,体会到其中深层次相通的地方,从接触个体事物到推及一般,形成自己的理解认识。
联想能力——坚持体验新鲜事物看看有没有能运用到自己产品中的地方。
4、善断
抓重点——先抓出问题的关键,将所有问题、条件、因素列出,然后一一给它们的重要性、优先级判断打分。任意两个因素之间都可以抉择出谁更重要,这样就能选出真正的重点。
不追求完美——将所有问题、条件、因素列出,然后一一给它们的重要性、优先级判断打分。任意两个因素之间都可以抉择出谁更重要,这样就能选出真正的重点。需要快速决策推进,因为在互联网环境中,速度常常是最重要的因素,而它经常会被忽略。
实验意识——在我的工作经历里,鲜有80%以上把握的方案,更多是五成左右的情况。
【9.29】 洞察——用户分析+产品定位
七年来每天都在做的事:了解用户(不然会被淘汰)
产品=用户需求+商业价值
了解用户的渠道,不一定非得去问卷、电话/可以去观察(各种渠道)
了解用户不一定是功能上的调整,运营策略上的调整也可以抓机会。
用户研究难的不在于方法,而在于
1、用户是否是典型用户——定义,筛选
2、用户说的是否是真实的想法——引导用户多说;联系上下文去理解他
快速划分用户群体,理解细分市场:
定性访谈,细分—了解提炼分析因子(一般分为两类:1人口属性/2相关因素,列为横纵轴图)
通过问卷调研验证(样本量起码大于50;问卷大纲,问题不要太多)
3、用户说的如何用到产品上——云音乐的评论功能(统计已有用户评论,归纳有价值评论—提炼“共鸣”这个点—鼓励用户分享故事)
《消费心理学》《社会心理学》
1、培养同理心
预设/提问用户场景,多问为什么
发展自己的兴趣
产品定位
1、细分(用户群划分中寻找机会);2、新兴(代表未来发展方向)
碎片时间/不适合搜索—传统曲库弱势;推荐算法个性化兴起;适合互动社交=网易定位手机连结生活所有场景
不要过于贪心,每个阶段有个突出点。
网易美学——内容+服务
将美妆连结到个人/去交流,不要闭门造车,自己想
【10.9】思考路径:如何低成本获取大量目标用户?(网易云音乐)
产品经理需要敏锐地观察到红海中的机会,迅速做出产品方案与决策。
一个好产品不是通过堆砌需求而产生的,就算把用户反馈的所有重要需求都满足了,依然可能面对用户量不上涨的情况。产品经理需要寻找那些对产品价值最大的需求,而低成本地快速获取大量目标用户,就是重要的思考路径之一。
需要与竞争对手做出不一样的产品,只是初级思路,“不一样”只是最基本的要求,更有效的办法是深入地思考用户的需求重点、竞争对手真正薄弱的地方、自己能发挥巨大优势的地方,并将这三者结合起来。
1、用户的需求重点:通常是用户选择产品时的需求痛点,或者是用户迁移产品时的主要成本所在。
2、竞争对手薄弱之处:竞争对手可能在某些地方有优势,但不要放过竞品的每个弱点,并且要放大这些弱点。
3、自己产品的优势:结合上面两个考虑,将它们转化成自己产品的优势,就可以拨动千斤之重的竞争对手用户群。
这是一个很典型的目标—问题—解决方案的逻辑思维过程,基本上是产品经理最常用的一套思考方式,它有这么几个要点。
1、目标定义清晰。确保这个目标就是产品战略上的重要目标,并且一句话就能描述清晰。在这个案例中,目标即是:从竞争对手那获取新用户。
2、目标到问题的分解,推导路径严谨,比如最终分解出来的问题互斥,整个问题的集合是完整的。这个案例里的推导路径是:从竞争对手那获取新用户—新用户迁移成本高—如何降低用户的迁移成本,或有没有迁移成本低的用户?
3、明确了要解决的问题,之后的设计解决方案就是产品经理最基础的工作。
【10.10】产品经理的三项能力之商业综合推理能力
现实做互联网产品,商业环境非常复杂,所有的题干信息都先需要我们自己去搜集、梳理;解题方法也需要自己去摸索、验证。