1、多劳不一定多得，但是做得多一定错的多
职场上，肯定很多人这样想，认为事情做得越多越好，而且这种人不在少数，如果没有意外的话，这种人很难在职场上取得成功。
俗话说：人有失手，马有失蹄，工作中谁都不可避免犯错误，做的事情越多，犯错误的机会越多，琐事的成功并不能给你加分，只会拿走你更多时间，而小小的错误却能慢慢滚.雪.球，拿走你所有的成就，不要把钻牛角尖，不撞南墙不回头当做努力工作，错误重复一万次还是错误。
2、把时间用在收益低的事情上，只会让你失去更多机会
每个岗位都有自己最重要的事情要做，而很多人却陷入了一个误区，把时间放在了一件效益很低的事情上面，这不算是错误，但是却浪费了你很多时间。
一个做销售工作的，他最主要的事情是把业绩做起来，而不是去扫地，那是清洁大妈做的事情，而不是去订水，那是办公室主任的任务，你如果把时间浪费在这些事情上面，表面并没有损失，反而还能得到领导的赞赏，而实际上你浪费了很多时间，这就是你的机会成本。
你肯定听到：办公室这么多销售，你不做，我不做，就没人做了。
这句话没错，但是你有想过，在没有你之前，不是也好好的运作吗？这只是成功者的鸡.汤，而真正做小事的却是你。
更不要重复做没有意义的事情，你扫一年的地，一年后还是你扫地，而如果把扫地的时间拿来找客户，一年后你会积累一批客户。
3、只做对自己有利的事情
人为财死，鸟为食亡，职场只是一个利益交换的地方，你做的每一件事情都可以用这个原则来衡量：做这件事对自己有利吗？为什么职场老好人往往都会混的很差，他们连自己合理利益都不去争取，别人凭什么把你争取，那些和你有利益冲突的人就更不会来珍.爱你了。
真正的职场高手，会尽可能的实现多赢，保护自己利益的同事，也尽可能地保护上司和下属的利益。
