定位

我并不清楚怎么做一个管理者,也没有那个天分像别人那样,好像与生俱来就可以轻易影响别人。这一段时间,初次带人的感受就是先放手,再管理,只对目标进行管理,对人进行引导。看到一个次,教练,也是管理的一种,或许现在应该好好想想究竟哪种当时更适合自己以及对未来期望团队的定位。

©著作权归作者所有,转载或内容合作请联系作者
平台声明:文章内容(如有图片或视频亦包括在内)由作者上传并发布,文章内容仅代表作者本人观点,简书系信息发布平台,仅提供信息存储服务。

推荐阅读更多精彩内容

  • 13管理就是学会放手 管理者的角色定义 我们要学习一个非常基础的理论,这一章叫做管理者角色。我们来看一下最基本的定...
    初心莹澈阅读 1,917评论 0 1
  • 每天起早摸黑地工作,周末还会加班,就想在公司里出人头地,结果却眼睁睁地看着晋升机会落在你的同事身上,而且是一位从不...
    少穻阅读 1,154评论 0 3
  • 序,前言,附录讲的都是《定位》,这本书英文名叫horsing sense,讲的是如何借力。中文翻译过来,蹭《定位》...
    米达麦亚阅读 981评论 0 0
  • 2001年,美国营销学会评选“定位”为“有史以来对美国营销影响最大的观念”。2009年,美国《广告时代》杂志评选《...
    真阿当阅读 9,161评论 2 56
  • 字数:5650,阅读时间:15分钟 在读这则读书笔记之前,我们先来做个实验,然后根据你头脑中闪现出来...
    不配野心阅读 2,526评论 1 13