工作原因，我们需要去一栋楼走访。人生地不熟的原因，我们费了好大劲才找到那个地方。于是挨家挨户的敲门，然后简单介绍后，再访问一些相关的问题。

总有一些住户去工作了不在家，也有一些人不愿意开门，让我们走访的。因为是上级领导下来的任务，我们只能是继续努力，争取走访更多的住户。

于是我们不是白天走访，而改为傍晚，住户们上下班时候。

这时才发现一个问题！一个人走过来，我们就开始困惑，这个人走没有走访过？一脸茫然，满眼抓瞎。我只好硬着头皮走上前去，“请问先生，您走访过没有？”别人也一脸懵逼。

认真做过事情的人才知道，做好一件事情是多么的不容易。

这时我的一位美女同事站了出来，笑盈盈地说，“哎呀这位大哥不是走访过么，好了没事了，谢谢了啊，大哥！”她竟然还记得走访过的人？

每当有走过一些住户的时候，同事总能第一时间说他走没有走访过，住在哪个单元房间……我跟另外的同事呆了，觉得好不可思议。我们就都以这位美女同事为马首是瞻。

冬天天短，不一会儿天色就黑了下来，前方隐隐约约有个黑影。我们因为要完成任务，所以一见到有人就特别激动。但是，那黑影那么远，谁知道有没有走访过。这时候，美女同事又说，走访过了，那是……单元……号的……

我艹类，当时候我们内心的触动真的非常巨大。竟然真的记得所见过的每一个人。

你相不相信？我们身边就有一些人拥有着特别巨大的能力，堪称为天才！

因为那种能力我们从来就不曾拥有过，甚至根本没有见过，所以不知道它真的存在着。根本就无法靠近那种能力、境界？

昨天我看到有人在说快速阅读的文章，是一个从来就没有体会过那些一目十行的人，自己在他的视野里分析所谓的快速阅读。句句分析到位，可是却从未真的了解一目十行。有个律师，他看过对方掉在地上的材料一眼，就能把所有的资料都看明白了。

一个女人身着华丽，擦身而过后，就能辩认出这个女人身上共有28种首饰，其中有4种以前没有见过的。

这是能力上的视野，还有圈子里的。曾没见过那些优秀的人，更高层次的人，他们的生活，他们的努力与勤奋。

看过一篇文章，一个学渣，有个很好的天赋，就是声音。经常主持一些学校的晚会，或被省市邀请去朗读，参加比赛类。在这方面的优秀演示了他很多的不足，比如他文化课特差，总是垫底。高考时候，文化课不达标情况下，依然的被某高校播音系破例录取了。大家都很羡慕他。都以为如果特长足够长，就可以去“争霸天下”。

等再见到的时候，得知他已是某高校博士，而且不是播音主持，而是跨系，英语都过了八级。大家都吓坏了

当问及原因时候，他说自己就是到了大学之后，才发现，自己的水平太差，身边人都太厉害，自己不努力，就会跟不上。

世面就是当你见到了，你就确信了。那是一种跨越，从0到1的过程，就像哥伦比亚发现新大陆。于是你的世界完全打开了，而且这个过程是一个不可逆的。

《黑客帝国》里，主角发现了世界的BUG，在他选择吃下红药后，就再也回不到原先的世界了。一个见过世面，或是开悟的人，也再也回不去混沌的时候了。

打开视野，是不够的，还要相信成长。

在卡罗尔·德维克的《看见成长的自己》一书中，提出了僵固型心智和成长型心智两种不同的模式。

一种模式的人，认为人的聪明，才智，能力都是固定的。既然是固定的，那又为什么努力呢？自己不努力罢了，反而还嘲笑别人的努力。这样的人才是真的可怜。

另一种模式就是相信，一切会经过努力而变得更好。能力会提高，就是才智聪明程度都是刻意提高的。我们不能否认天赋，但是在正确引领与练习的前提下，天赋的作用微乎其微。

《数字之心》的作者芭芭拉，她一直都对数学特别讨厌，甚至惧怕。等到上了大学，才开始跨系跟着自己小的人学习数学。一个一丝天赋都没有的人竟然最后成了数学教授。

**我们最重要的是打开视野，看到了那些能力或者生活。然后，不妄自菲薄，关注自己的成长。相信时间会带给我们一步步的提升。