给你一个机会，有两家公司都聘用了你，一个是大公司一个是小公司，大公司月薪1.5万，小公司月薪2万，你愿意去哪个？
没有详细的前置条件，其实很难下判断。
现在只有两个维度，一个是公司大小，一个是薪资高低。
只考量公司大小的话，大公司的职位就一定适合你吗？如果职位就是流水线上的一个小环节，工作重复重复又重复，安逸几年以后，你不是镀金了而是废废了。这块业务万一哪天公司裁掉了，换工作的时候你哭都找不到地方……
只考虑薪资高低的话，小公司的钱就那么好赚吗？小公司的老板一狠心给你个高薪，对你的期望值会有多高？钱都对应着责任的，他恨不得你三头六臂一个跟头十万八千里上山打白骨精下海擒小白龙，能把你累成哈士奇，逼成杨白劳……
选择一家公司，如果你不是到了养老的年纪，最重要的是：这份工作是否利于你的成长，因为只有成长才能带来更大的附加值！
谁工作都是为了赚钱，这不可否认，但是要看眼前的利润，还是看长远的回报，要想清楚。如果真是到了养老的年龄，也要权衡下对你最重要的什么，你是很缺钱还是想轻松？给钱多的小公司大多需要玩命干，给钱少的大公司可能会好混一点……
如果年轻力壮正生猛着的年龄，选择工作重要的是，可以学到东西。
大公司还是小公司只是规模，于个人而言最重要的还是在公司成长快，你才有更多的发展机会，锅里有，才能碗里有，你能打的和李逵似的，没上梁山也白扯。
再者，你做什么工作，在大公司做个螺丝帽，还是在小公司做个老大，锻炼的程度是不一样的，天天打杂做多少事也没用；另外，你所在的部门也就是团队如何，也很关键，尤其你是新人，有没有牛逼的老鸟可以学习，还是就你老哥一个孤军作战。
选择一家公司你要关注着三点：工作内容、部门情况、公司发展。
同时，和你的工作性质和职业发展阶段也有关。
我工作了五年，是程序员，专业技能已经可以了，我可能会更倾向于去一家小公司做个高职位，历练一下自己，提升一个高度，为了下一步职业成长做准备；如果你工作了两年，是会计，第一家是小公司，想去大公司镀个金，见下更大的盘子接触更多的事物，出来跳槽时裤衩就穿外面不一样了。
选择一份工作，不能只看钱，容易目光短浅逐薪而居；也不能只看公司规模，容易忽略工作本身以及个人成长。
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