职场中经常需要向上跟领导汇报工作的情况，向上级汇报同样需要一定的技巧，结合今天的主题我想谈几点自己的心得：

001、要主动：主动汇报自己的工作进展，让领导了解到你的工作进度，从而觉得把事情交代给你放心，对你产生信任感。

002、挑重点：主动汇报并不是什么事情都要汇报，要挑重点、要事来说。领导特别交待的事，关注的点有哪些，这些都是重点。同时汇报时讲述直接讲出要点，领导时间有限，你的简短但重点突出的汇报能节省他的时间。

003：有想法：向上汇报并不是只提出问题让领导去帮你想办法解决，汇报之前要有自己的想法，不只是提问题，同时也要提出建议。提两个以上建议，并加以分析，给领导作裁决。

004    有后续：你之前汇报的工作中和领导说后面去做的要有后续，

比如：“”这周三前邮件发给您。“那周二下班之前，这个方案一定要发给领导。

不要之前说了没有后续，或是等领导问起才想起各种借口没完成。有后续并且兑现自己的承诺，这样才值得放心、信任，不让领导担心，从而建立信任关系，在这样的任信关系中领导会觉得你值得重用和提携。