近日，习近平总书记对党的建设和组织工作作出重要指示，强调要深刻领会党中央关于党的建设的重要思想，不断提高组织工作质量。为做好党的建设和组织工作指明了前进方向，为深入推进新时代党的建设新的伟大工程、做好新时代组织工作提供了根本遵循。
坚持组织为先，建强战斗堡垒。路线决定方向，组织凝聚力量。党的力量来自于组织，党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。基础不牢、地动山摇，要织密组织体系，围绕增强党组织政治功能和组织力，强化系统思维、坚持一体推进，统筹推进各层级各领域党组织建设。要坚持大抓基层的鲜明导向，以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，理顺隶属关系，创新活动方式，进一步扩大党的组织覆盖和工作覆盖，切实充分发挥出基层党组织的战斗堡垒作用。要持续整顿软弱涣散的基层党组织，逐一分析、摸清底数，建立清单，整顿组织、整顿队伍、整顿风气，切实推动基层党组织全面进步、全面过硬。
坚持干部为要，配强干部队伍。政治路线确定之后，干部就是决定的因素。我们党历来高度重视选贤任能，始终把选人用人作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓。要严把选人用人关口，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持新时代好干部标准，把政治标准放在首位，强化政治素质考察，筑牢年轻干部信仰根基。要建立科学合理的培养机制，以统筹思维和长远规划培养干部队伍，提早发现、培养、储备，保证使用上有梯队、选择上有空间，确保干部队伍前后接续，事业发展薪火相传。综合运用无任用推荐、专题调研、谈心谈话等多种方式，多渠道发现识别优秀干部，优进拙退，建设堪当民族复兴重任的高素质干部队伍。
坚持人才为本，聚强人才力量。千秋基业，人才为本。做好新时代的组织工作，要用好人才这个第一资源，要深入实施新时代人才强国战略，坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。要发挥组织部门“人才管家”的作用，耦合人才工作的“引、育、用”各环节，通过项目合作、联合研发、聘请指导等方式，加大柔性引才力度；采取“请进来、走出去”的方式，加强人才交流培养；立足特色产业和自身优势择才而用之，提高人才与岗位适配度，大胆创新人才的引进、培养、流动、激励、评价、保障机制等各个方面，打造良好的引才育才用才留才环境，最大限度地促使各类人才成为推动高质量发展的坚实力量。
