每天记录一点,发生的一些事情的看法及一些小心得,才不会浪费这些事给带来的教训。
首先 这是一个职场的问题,是和一众同事协调的问题。当解决一些问题的时候如何又能保持自己的立场,又不把问题升级到两人的矛盾,这是同事之间处理问题的法则。然而……总有人不懂这些法则?
原由很简单,因为一个换班的事情,本来我是起协调作用的,但因为另外一个同事的误解以及不满的情绪反馈到我这里,用了一些“欺骗”“谎言”这些字眼,我内心是极度郁闷的,问清原由,正要去告知她的疑惑,别人回曰:“哼 不听你解释”(虽然私下关系还不错,平时偶尔会开玩笑互怼一下,但到这里听着就格外的刺耳和不合时宜)。后来几次本着想要去如何把这个事情好好和她商量态度,但看别人态度真的很不友好,想想几次就作罢。突然就领悟了一个道理:原来同事之间没有纯粹的互相理解,互帮互助,即使再好的关系,都建立在不触及切身利益的情况下(即使别人日常和你的玩笑也是别人生存的法则)。
事情最后还是以两个人和平的讨论去结束,虽然探讨过程中并不是很愉快,有时候还有一些言语冲击,最后大家还是笑手言和。
仅从这件事得到的体会:
①有同事恶意相向时,保持不不卑不亢,不过激,冷静应对。
②同事直接保持一个舒适的距离即可,不必过分远离,也不必过分亲呢。
③任何事,关乎集体利益时 ,不要妄想自己可以搞定一切,不要把集体的事当个人的事。(如若自己想担起这个担子,必先做好心理准备,迎接后果)
④生活处处有不如意之处,工作 ,生活,汲取教训,改变自己,这是重中之重。同时也感生活不易,受过九九八十一难才可能历练出金刚不坏之躯。也希望自己的成长,会为一会父母庇护一片天地。