人生没有绝对的公平，却又是相对公平的。在一个天平上，你得到的越多，也必须比别人承受的更多。当我们想要获得极大的成功，我们必然要比其他人更加的努力，拼命。我们做好每一个细节，我们的收入自然突飞猛进。

其实一个人为什么会穷一辈子？因为富人在工作，他在玩耍，然而，他还认为，他非常努力。穷人总是认为自己很努力，但其实，他那点工作非常可笑。他甚至还理直气壮说自己工作非常努力，在富人面前，看他那点工作，其实就是在混日子，他们努力的努力程度还差很远。所以人是分阶层的，想从下一个阶层爬到上一个阶层，必须竭尽全力，必须拼命，我现在的一切任务，都是把项目做到极致！

很多人都是没什么耐心，内心烦躁不安，又不愿意学习。我有一个兄弟，每天工作16小时，但没有耐心把工作做细，只能造成持续的亏损。我也见过很多创业人员，也是这个毛病，工作非常粗糙，又不努力，还急着想盈利，社会上这种奇葩人物非常多。我们必须明白，我们必须做好每一个细节，必须有耐心搞内部营销+外部流量系统。否则，等到我们年纪大了，还是一个地地道道，如假包换的穷鬼，丢人，丢脸，没人搭理。

昨天有人问我，什么叫做人厚道，我说很简单啦。就是带着一帮人，踏踏实实的做项目，踏踏实实的每天都有钱赚；带着一帮人，踏踏实实的搞内部营销话术，营销图片；再带着一帮人，踏踏实实的搞外部话术，外部流量系统，当然，还有内部服务系统。三个部分，都做好了，收入自然非常疯狂。

外部流量系统，最牛逼的地方，是要群体模式去做，有专业的人员负责制作内容，有专业的人员负责上传，传播的非常广，内容制作的非常多。

这样搞下去，势必成交率大大上升，我觉得，我的流量系统做的非常烂。主要是我没有发动更多的员工跟着我干。内部的图片营销系统，上面是有话术的，这个话术，必须是懂行的专业人员上去干。一件事，要做好，是要费尽心思的，凡是不费尽心思，把细节做好的人，是不可能成功的。

过几天，我会把团队给可视化，图片化，甚至，未来，我们还要直播化，目标很简单，就是为了把项目做到极致，流量过来+内部营销系统打造好=出单，聚焦一个项目，让这个项目收益快速提升。

现在，我做公司的方法，就是打造组织的方法，现在，我做公司的方法，就是让更多的人来跟着我完善细节，我相信团队的力量，相信每一个细节不断分拆，不断完善的力量。每一个人，只做一件事，每一个动作，都是营销+尾巴营销系统。

再告诉大家我创业做项目的两个绝招：

1、看到牛B的同行，我就弄到收藏夹，没事我就翻一翻，看到牛B的招式，直接复制过来，直接开干。

2、搞两个人，专业在外面搞流量。我觉得，我们以后的流量方式，就是音频+视频了。当然，还有一些传课平台，我们把这些平台做好，任何项目也就能干好了。

我最喜欢的就是商业财经方向的东西。这个细分体系下面，我非常喜欢创业、做企业，先把这两个部分做到极致。在7月份，我要看到明显的利润攀升，我总结了这几年的得失，最大的失败，就是没有分工合作系统，没有做分拆系统，没有招聘人员来完善细节，从现在开始，我要强调每一个细节的完美性。只有大家付出了极大的努力，把细节完善到极致了，我们的工作做好了，我们才能获取利润。

我们的一切营销，都是软营销，里面有几软，一个是软文，二是软音频，三是软视频，四是软公开课。几个软扩张起来，我们多招聘员工把每一个地方都做起来，我们自然收入越来越高。

只要你懈怠你的工作，哪怕仅仅是一天，你的粉丝就会损失很多，有很多人都不会再关注你。你必须每天都非常拼命的干，不断的释放价值，才有人不断的关注着你，你的流量才能稳步攀升，必须注意内部图片 营销系统与话术营销系统。这两个细节做不好，就不会自动成交，踏踏实实搞分工合作系统，分拆系统。把一个人的事情，交给两个人做。聚焦一个项目，公司的人员不能只知道玩，必须做正事。

我们做团队未来的发展：

1、我们的核心文化是佛文化。

2、我们的企业文化，就是华为的文化。

3、我们每时每刻干的都是内部营销系统，图片营销系统，话术营销系统。

4、我们每时每刻，都要招聘更多的员工来干外部音频流量系统，视频流量系统。实际成熟了，我们就干公开课市场。

我们做互联网创业的模式非常简单，也就是3点：

1、打造内部营销系统，包括图片+音频+视频+说说+文字。

2、打造外部流量系统。外部流量系统应该有专门的人传播我们制造的内容，把人吸引到我们的内部营销系统里来。

3、必须进行分工合作，也就是每一个人只做一个动作，把一个动作做精细化，做透彻。

任何人做项目，竭尽全力的按着我的套路拼命，我想，我们未来3年，会非常辉煌。我兄弟们说，三个月内，能让收入翻5倍，大家试试看。互联网虚拟项目是未来的发展趋势，所以我们这些人创业做项目，只要智力，不要什么资金，智力够，听话，照做，拼命干，怎么会赚不到钱！