今天看了两个新闻，都是浙大的优秀学子，38岁的想要美国绿卡程序员，一个是年薪百万的30岁的中金女员工，都是跳楼被人们知道。
也许，悲剧各有各的原因，但是，总有共通之处。同样学习佼佼者，名校光环加身，大公司高收入“精英”标签。这样的人，大家会以为各方面都很强，但是，优秀的人，也许因为太顺遂，抗挫折能力没有锻炼，对未来也是期待过高的，一旦受挫，很难抗住压力。
与此同时，归因方式也有关系，成功习惯归因于自身的优秀，失败也习惯自我剖析与自责，这样很容易产生抑郁和焦虑情绪，反而不如脸皮厚一点的人。其实，人的成功除了小部分个人努力，时代发展规律周期、大环境、平台与行业等因素影响也很大。
同为女性，也更能体会中金女职工的处境，刚买房生完孩子，贷款压力，降薪压力、开支压力、职场发展的顾虑、孕期的不适、婆媳矛盾、夫妻矛盾、工作的停滞，无一不是骆驼身上的稻草，尤其对于自身有追求的人而言，更难取舍，都想要更完美的答案。人生，哪里那么多完美答案，无不是取舍，有舍有得，不同时期不同侧重点而已。既然，到了行业的低谷期，那就安心养娃，只要有工作有收入就好，别去计较什么得失。
很多小家庭，都是从一个人工资还贷，一个人工资开销开始的，能有1个月工资的应急资金，已经实属优秀了，看得透平凡生活中的暖，知足才能常乐。
产后抑郁可怕，但是，更多的是家人少点矛盾，多点理解和陪伴，会好很多。专业指导的介入，还有自身认知的看法转变，都会一定程度上减少悲剧的产生。
