原创/静静的朵朵
我加班没工资，我不加班
昨天一直在讨论对接的事情，上午开会演示的时候不太顺利，对方觉得很多功能之前提的不够，所以下午又叫了相关业务人员，组织了一次会议。
讨论完成以后，为保证项目尽快上线，对于所有模块责任到公司，并规定部分内容提供时间，基本上都是要求昨天能够提供，今天开始启动。
无论是我们还是另外两家公司，都还是相对配合的，结果还有一家公司的那个参会人员说：“今天完成不了，我加班没工资，我不加班，要做你们就找别人。”
当时整个会议室都安静了，作为一名社畜，从来没有想过有一天可以这么跟甲方爸爸说话，真的是猛。像我们从来都是因为甲方的一句话就开始加班加点，公司给我们压力，员工也就只能硬着头皮加，不想干就辞职，还没有当面刚的。
当时那个技术总协调，脸都绿了，说：“我给你们领导打电话。”后来不知道是怎么沟通的，就说：“你把今天会议需要你们提供的东西转给XXX。”
那个小年轻，应了一声，会议结束就走了。
开完会，几个社畜一起坐电梯，其中一个说就说：“以后投简历认准XXX，这么刚，说不加班就不加班。”
孕晚期的我都没有这么刚
说一个我的经历吧，我在孕晚期的时候，领导层变动，换了一个新领导，那个领导新官上任，三把火，第一把火就是让所有人下班后组织培训。挺没有意思的培训，说来说去就是那么些内容，还天天整到快九点。
作为这个社畜，我挺着大肚子，也没勇气直接拒绝，还是加了几天，后来实在是太没意思了，又整的很晚，我还是加了一个小时，才跟新领导说：”太晚了，我家也远，回家太晚了，孕晚期了，肚子本来就比较大，所以很累，太晚了也不安全。”
我想没有哪个人会想到新领导会说什么，他的原话是：“有那么恼火吗，最多在加一个小时就可以结束了，培训也是为了你们好。”
现在想想都觉得自己当初脾气太好了，还跟他好生好气的说话。最后我还是走了，后来的几天培训，我也是参加了一小时就走了。
差距
想我挺着一个快生的大肚子还要跟没有人性的领导battle，这个年轻的小伙子，却可以在被人要求加班的时候，直接以没加班工资拒绝，社畜的差距如此之大。
所以不得不感叹，现在的年轻人可真猛，也拥有正面直杠的勇气，他的想法应该也很简单，反正我就是不加班，大不了你让我领导把我开了嘛，反正我不加。
回去的路上跟同事聊起来，他说：“这个小伙子刚来，也年轻，对这些事情也没有那么上心，会不会转正都不知道，自然也不想奉献，也可能他是外包公司的，没加班工资不做事。确实是很刚，只不过，这种方式对他长期发展是不好的。”
我说：“没有对比就没有伤害，想我们每次被甲方爸爸要求的时候，说加班就加班，谁能说不呢。”
虽然看起来很潇洒很刚，但是这样到底对不对，就见仁见智了。
