最近两天一篇深圳男子的悲情文章火了，引发了热烈的探讨。

先看一下原文，一千多字。

“

我2001年本科毕业，工作一两年上的研究生，然后到的深圳某知名通信公司，，到现在将近十年。老婆和我都是农村出身，家里没钱支持，2010年辛辛苦苦攒点钱在坂田买了套二手房，当时大概是120万，每个月房贷6000元。11年生了个儿子。

16年政策放开，响应国家号召，又生个女儿，因为我要经常出差，还在国外研究所待过一两年，家里父母孩子没人照顾，老婆不得不辞职照顾家。

15年底深圳房价大涨，手里正好有小几十万余款，考虑孩子以后要上学，大家也认为房价有国家托着，只会涨不会跌，又在关内买了套五六十平米学位房，总价300多万。

首付不够，第一套房找人抵押弄了70万，凑在一起付了首付，贷款260万，月供17000。70万的抵押贷一个月也要七八千。

全家就我一个人在挣钱，拿到手的工资钱两万多，不包括奖金和分红，因为两套房贷加上抵押贷就三万了，奖金就用来补贴家用，日子过得紧巴巴。但想到自己深圳有两套房，心里也会安慰很多。一般分红大部分用来购买股票了，现在持有十大几万股票。

前段时间公司要安排出国，当时考虑家庭条件去不了，后来HR就找我谈话希望主动离职，看现在的样子不离也很难，公司总有理由让你离职，不行打个C就末尾淘汰了。

与其闹来闹去的离职，不如舒舒服服的好聚好散，而且至今也没发现谁闹着就不被离职的。其实我绩效还不错的，也得过多次A，因为我深知，农村出来的孩子，不努力就更没出路，我能走到今天，是公司给我们创造的机会。

最近也在网上投过简历，我们这三十大几年纪，一般出去做不了高管，企业也不要，面试机会也很少，少数小公司面试过，基本月薪也是税前不到两万，税后房贷都不够，有的还看不上我。

我们在大公司，自我感觉水平不错，视野开阔，但和人家一交流，明显有很大不同，人家小公司我们这年龄的，即使不是高管，基本产品从前到后啥都懂，软硬件，结构啥都能做，我们则只能做自己擅长一段，真正让我们做出产品需要很多配置协助，小公司也养不起我们这样复杂的玩法。

目前看只能把学位房卖掉了，但眼下比较麻烦的事情，现在深圳二手房交易十分低迷，学位房也不好卖，急着卖的话350万可能只能卖300万，还了贷款杂七杂八的刚好没有了。

最后就十几万股票离职可以换几十万，离职补偿已经在前年兑现了。这几十万只能凑活偿还一套房的抵押贷款。

就算把学位房300万卖掉，幸运地找个税前两万税后一万多的工作，剩下6000的房贷，加上两个孩子上学，养家，完全入不敷出，何况税前两万的工作也不好找。现在每天下班回家，看到孩子和老婆都觉得愧疚，夜晚也辗转难眠。

今天这个局面也不怪公司，十年来在公司获得的收益已经超出社会平均水平很多，企业成本压力同样很大。我们农村出身，能在深圳生儿育女有房有家已经不错，当然还有个标志307。

这么多年来，我时时鞭策自己，从来不敢懈怠，能加班就加班，能早去就早去，领导一点不满，就紧张好多天，生怕丢了工作，可到头来还是不得不离职，入不敷出。

那是哪里出了问题呢？是我不努力么，是企业给我的待遇不好么，还是房价带来太高生活成本？

”

其实主人公的境遇也代表了时下很多人的焦虑，中年失业、二胎、高房价、再就业、财务危机、家庭危机等，引起广泛热议。有人说这都是被高房价逼的，有人吐槽说都有两套房了还哭穷，有人说他不应该买第二套房，不过我今天想从另一个角度来看待这个问题。

假设主人公被裁后，能够立刻找到一份和原先薪水差不多的工作（甚至更高），这些都还是问题吗？请看这一段：

“

最近也在网上投过简历，我们这三十大几年纪，一般出去做不了高管，企业也不要，面试机会也很少，少数小公司面试过，基本月薪也是税前不到两万，税后房贷都不够，有的还看不上我。

我们在大公司，自我感觉水平不错，视野开阔，但和人家一交流，明显有很大不同，人家小公司我们这年龄的，即使不是高管，基本产品从前到后啥都懂，软硬件，结构啥都能做，我们则只能做自己擅长一段，真正让我们做出产品需要很多配置协助，小公司也养不起我们这样复杂的玩法。

”

其实问题很清楚了，主人公已经丧失了职业竞争力，高管做不了，基层干不了，这样的人，除非有好几套房（没有房贷）当包租公，否则如何立足？

那么我们应该如何保持自己的职业竞争力呢？

永远思考

曾经看过一位公众号大神的话，深有感触。很多人从上班的第一天起，他们的大脑就死亡了。因为他们从此以后只知道按部就班，完成领导的指示，每天做着重复性的工作，这样的人工作1年或者10年本质上是一样的。因为他的能力没有得到任何发展。

正确的做法是永远让大脑进行思考，每天问自己：为什么要做？有没有更好的方法？我都学到了什么？有什么进步？现在的工作方式能够适用其他行业吗？

我通常想的是，如果我是老板，或者这个公司是我的，我会怎么做？我会做的更好吗？

思考的方式多种多样，换位思考，辩证思维，发散思维都能非常好的让大脑得到锻炼。

永远好奇

我们生活在一个飞速发展，信息爆炸的时代。这是一个最好的时代，也是一个最坏的时代。每天都有各种创新，各种颠覆。

我们要对所有的新鲜事物都有好奇心。好奇心是促使人类不断进步，不断探索的原动力。如果我们对一切事物都置若罔闻，终有一天我们会发现我们已经给这个世界无情的抛弃。

好奇心会帮助我们更容易接受新思想，颠覆我们的传统思维。如果我们的思维模式一直保持创新，那么相应的竞争力也会不断增加。

永远学习

活到老，学到老。道理大家都懂，真正做到的又有几个？

我总结的学习方式有两种：

1. 工作内学习：工作内学习是对职业竞争力最直接的提高。举例来说，我以前从事的是软件开发行业，我会从开发入手，学习编程技术，然后了解测试、实施；然后学习需求分析，项目管理；最后学习售前，销售。这样当我离开的时候，我已经掌握了软件开发整个生命周期的所有相关内容。

2. 工作外学习：工作外学习有时不会对职业竞争力有直接的影响，但随着时间的累积，会收获很多额外的东西。我个人比较喜欢看书，而且什么书都看，这样有助于开拓视野。

培养兴趣

我曾经遇到过很多人，都有着丰富的经验，专业技能也很强。但是当被问到有什么特长兴趣的时候，好多人往往答不上来。其实我们每个人都应该培养自己的兴趣，这样才能劳逸结合。

兴趣是最好的老师，很多在某一领域颇有建树的人一开始都是从兴趣培养开始的。而且当我们有了兴趣爱好以后，我们会接触认识到很多志同道合的人，这对我们未来的生活发展都是有好处的。

我也培养了很多兴趣，跑步，游泳，骑车、羽毛球，游戏、台球、美食、品酒，通过这些爱好我认识了很多天南地北的朋友，经常和他们交流可以了解很多有趣的东西。

据说乔帮主当年就是无意间学习了字体设计，而对此产生了浓厚兴趣，因此苹果电脑最初的字体都是非常唯美。所以有时兴趣爱好会助我们一臂之力。

建立圈子

努力建立自己的人际关系圈，并且好好经营。无论工作还是经商，很多机会都是通过熟人引荐的。

要利用一切机会来打造自己的圈子，同事，同学，兴趣小组，集会活动等都是很好的拓展自己圈子的方式。

可能有人会说，我这个人天生腼腆，不善于社交，请问我如何拓展自己的人脉？我以前也有这样的困惑，因为我也是一个内向的人。后来有人建议我可以通过兴趣爱好结识朋友，这样大家都有共同话题，聊起来就非常轻松。

结语

用那句名言来结尾吧：

Stay Hungery！

Stay Foolish！