2019年6月8~9日，龙兄老师杭州站【演说生产力】2天的课程结束了，这是第三次去杭州，也是第四次做助教。很开心又遇见很多爱学习的小伙伴，开心，未来继续一起学习一起成长……
教是最好的学，所以不断挑战自我，连续做了几次助教，也从中也收获了成长，把它叫做“沉察闻问”。
”心” - 心态
心态很重要，我们既然来做助教，在出发点就是帮助学员，调整好自己的心态，全力以赴。
“察” - 观觉洞
“观察”
曾经刚做助教的时候，心里会有几分忐忑、惶恐，无从着手，但现在会慢慢的把自己的心沉下来，先观察群里面的动态，然后跟学员慢慢的建立链接。
“觉察”
到第2天正式开课的时候，早晨我会对着镜子，观察自己的状态是否达到最佳，感受最佳状态的感觉，这样可以让我在上课期间保持最佳状态，如果发现自己脸部有一点点感觉不是很自然的时候，我就会立马意识到，我的状态可能会出现问题了，此时及时调整。
“洞察”
等入组的时候，首先会做自我介绍建立链接，但一开始不会说的太多，要慢慢的熟悉以后，然后再进一步去了解大家的需求。
还要观察整个课堂的学员状态，尽量保持大家以最佳的状态去学习。
每一位学员，身上都有闪光点。在组里面的时候，尽量多去发现对方的闪光点，尽量多鼓励对方走上舞台，突破自己。其实最开始有点紧张、害怕，但是，正需要那背后掌帮忙推出去。
组面有几位学，最开始有点不太敢走上舞台，但当去了两次以后。后来，不断的在完善自己的稿子，尽量以参加比赛的形式走上舞台，彻底突破自我。
在做推手时，只要自己认为是对的，就不要怕得罪人，狠狠的把他推出去，他突破就成功了。
“闻” - 倾听
之前，在做助教的时候，我认为整个组里面的氛围，是靠自己不断的去讲、去感召、去带动，发现效果不是特别的理想。想起了秋娜教练曾经说过的一句话：“自己尽量少讲，多留机会给对方讲。”所以，这一次在做助教的时候，我尽量的是让大家都去讲，自己做一名大家铁粉的倾听者。
现在慢慢的发现，“听”，不只是用两只耳朵去听，而且要更懂得“会听”，听对方真正要表达的内心声音。
“问” - 咨询
与其说提问，我倒觉得“咨询”更为合适，从人性角度交往当中，如果一味的去问别人的话，对方过多或少会有抵触心理。我想知道自己曾经有一段过程，那段时间性格极度内向，当对方问我问题的时候，我脑袋上方就会浮现：“你这是查户口吗？关你什么事？”
咨询是一种尊重，把对方放在是一种被需要的角色中，因为每个人，都有自己在独特领域的那个专业度、佼佼者，所以人人都需要被尊重。
我也在慢慢的培养自己，要做拥有良好的心态、激情饱满状态、有一个善于倾听者，以及用心洞察他人真正内心声音。
我曾经是极度内向，被人家称之为智商为2的人，曾经四肢不协调的一个人，如今因为演讲，也慢慢的找不到我过去的影子，我都能做到。所以，我相信朋友你也一样可以做到的。
一起欣赏现场风景
