这个周末我满怀期望地参加了一个关注了很久的大咖的分享会，这也是知识付费兴起以来我第一次参加这种线下分享会。

本次分享的主题是“如何打造个人品牌”。这位主讲人把她之前的从业经历，以及为何裸辞做个人品牌完整了说了。谈起为何会从百度那样的大公司裸辞，她当时有些哽咽，说是因为突如其来的家庭变故，让她一下醒悟过来，下定决心辞职，走上了自由职业之路。

＞定位

在她辞职前，她问了周围的同事，说：＂你觉得我在工作中哪方面比别人做得好？＂她也问了朋友，说：＂你觉得我有什么优势？＂旁观者清，她的朋友和同事给了她许多有价值的回答。同时在那会她已经报了彭小六的知识管理训练营，并且在群里很活跃。她说那时她看到有人在群里发文章，自己就不由自主地点评，而且说得还很到位，让人信服。这使得群里的人和小六注意到了她，有一次小六给她机会让她做一次分享，于是她抓住机会把自己那些独到的见解全部说了出来，赢得了一致肯定。

这时有人对她说：“既然你这么有想法，那你怎么不开写作课呢，我想跟着你学写作。”刚开始她也不自信，后来那个人主动找了20个人说是也愿意听她讲课。于是她就这样做写作的系列课程了，新世界的大门由此打开。在这一部分她强调，有很多人不明确自己有什么优势，自己能干什么。这时可以深入到人群中去，尽力去展现自己，让别人看到你能提供价值。她说：“在群里最终受益的是那些很活跃的人，而不是那些经常潜水的人。”除此之外，还可以去问身边的人，看他们怎么评价自己，这样也会帮助自己找好定位。此次裸辞的重要原因是，家人的重病、死亡让她深刻思考生命的意义。给了她一个强大的推力，让她义无反顾地投身到自由职业中去，不再被职场的固有短板所束缚。

所以，每个人可能真的得目睹死亡或掉入人生深谷才会醒悟，勇敢地迈出迟疑许久的那一步。尽管停船靠岸后，又是一场暴风雨，但生活不就是一场无休止的战斗吗？

>打造个人品牌

接下来这位大咖就讲到重点了。她讲了小白如何做自己的品牌，以及在做的过程中该注意什么，怎么让粉丝愿意一直追随你等等。

1. 永远别低估自己的水平

她举了一个她学员的例子，说是训练营里的某个学员因看不惯这位大咖做的ppt，主动给她发了份自己做的，结果其水平让她大为惊叹。可是那个学员还说自己觉得水平很一般。后来经她的介绍，这位学员已经去很多企业去讲课了。就是说很多人对自己的认知是有偏差的，导致自动斩断了其他的收入来源。中国人讲究谦虚，可是不代表刻意降低水平，要有的放矢地表现自己，不失对自己的客观认识才行。

2. 全能型人才

找图、排版、置装、助理、设计、销售、讲师、运营、商务、写作等等都是在做时需要考虑的，自由职业一个人要做几个人的事，最好什么都要懂一点。这就提醒我们在本职工作外还应刻意培养自己的各种技能。

3. 超出别人的预期

她说别人报你的课如果期望值是100,那你就要把课程的效果做到150，永远让别人觉得物超所值，会更加相信你，后续也极有可能形成口碑营销，卖出更多课程。除此之外，要在课程中把区别于别的类似课程点重点宣传，好突出你的独特价值所在。久而久之，就会形成独特的磁场力和辨识度，吸引更多的人。

在此分享会的前几天，我在这位大咖的公众号后台留言，请求与她在结束后单独聊聊最近的困惑，她答应了。可是我等其他人与她合照、聊完后，我提出要单独聊时，她却以时间来不及为由走了。走前说，让我去在行找她，不多，也就300块，说完就走了。说真的，当时我真的很寒心。这真是知识付费的时代啊！什么最后都是钱！人情味哪里去了？我为此次分享会专门列了各种问题，就想着能一并解决，最后还是一场空。期望越大，失望越大，万事最终只能靠自己。

现在回头想想，这两年冒出来的这些大咖都是在职场上攒了许多能力和经验才开始做的。李笑来如是、Angie如是、彭小六如是。他们都是在职场稳扎稳打好几年，而后抓住知识付费得风口，摇身一变成了炙手可热的大咖、老师。现在网上铺天盖地的老师。同时，他们都高声呼吁要做个人品牌，说个人品牌在未来最值钱。

我比起这些牛人尚年轻得多，才毕业一年，各项技能也都不熟练。我也不知下个风口是什么，什么时候出现。但无论明天会遭遇什么，会如何恶劣或是美好，不断强化个人优势和技能，形成独特的核心竞争力，总会不被时代所淘汰。

与诸君共勉。