创业的反思

我是小小创业者一枚,自2011年创业至今也有五六年的光景了。

我以为坚持就是死心塌地,义无反顾!

直到现在我懂得,原来坚持就是尽管彷徨无助,尽管犹豫不定,但还是保持一路向前的步调。

六年的创业路,也让我开始反思,我在想如果再有一次创业机会,我该如何做,如何规避一些错误:

1. 也是我认为最最最重要的一点,找对合伙人。何为找对?有经济实力?有特殊技能?都不是!而是要有共同的价值观和人生观,也就是我们做这个事情的原因是什么,坚持下去的动力是什么。

赚钱只能是做事情的结果,而不是目的。

如果在思想层面上无法达成共识,任凭如何努力都走不长远.....

2. 麻雀虽小 五脏俱全,各个部门尽量配备齐全。如果创业前期经济实力有限,不能够部门齐全,那也必须保证各个部门的工作内容有人在处理。责任到人...尽量给员工锻炼的机会,施展的空间。

.而不是老板亲力亲为,大包大揽。这样产生的后果,一,一线员工得不到锻炼,失去思考反思的机会;二,老板精力有限,过于把自己埋在细节中,难以抽离从大局出发思考公司整体的战略部署和规划

3. 学习能力的提升

作为企业老板,必须不断升级自己的思考结构,扩展知识的多元化。持续不断的学习力是企业长久的法宝……

那要如何做到呢?一,扩大人脉,无论是同行或异业,要走出去....通过沟通交流获得新知和启发;二,读书,读书是最廉价的投资方式,且投资回报率最高。读者将毕生的心血浓缩成一本书,我们只需花费二三十元就可以学得其中的真谛,何乐而不为!三, 要善于反思,反思管理中的问题与解决办法,长此以往并形成自己的思维习惯。

闭门造车,苦思冥想在这个大的互联网时代就显得太不协调了....

18年我的小规划:每读完一本书,就书中具体内容作出分析总结,同时做读书报告。哪怕前期只是摘抄名言警句,也是一个好的开始……

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