夏至了，天气愈来愈热。太阳火辣辣的烤着地面，真是如同蒸桑拿。

01

第二曲线

很多人很多内容都在说35岁中年危机，这个月一直在思考一个问题：刚工作、工作了5、10年、20年、30年的工作能力到底增长在哪里？到底与刚毕业的多了哪些？才会避免“35岁中年危机”带来的焦虑与不安。

刚毕业，手忙脚乱处理着领导下发的安排，包括人际关系的处理，和学校的同学关系也完全不同。

5年后，有了自己做事的方法与逻辑，处理起人际关系也比之前捻熟了许多。

那10年后，一直到退休的时候呢？除了经验之外还有别的吗？

思考了3个维度：

1.保持好奇

2.主动出击

3.学习能力

保持好奇

之前有人说：我现在每天过的日子一眼望到头，虽然我才20多岁，但每天日复一日。潦潦草草的过完一生，按部就班。

缺乏了对事物及工作的好奇，没了激情，眼睛里没了光，这才是最可怕的。

这种状态我也会阶段性的出现，如果长期做同一件事，就觉得很无趣。就会思考能否在基础上多开辟出来一些更有趣的玩法以及能否更有效率的完成工作清单，我不太喜欢按部就班的日子。

这个保持好奇在我同事身上看到了，他之前做了好几个1+X证，但和现在新媒体、直播行业完全不沾边，经过这大半年的琢磨，写的方案以及去学校谈合作，都得到了院校领导一致认可，评价很高。

印象最深刻的有次和他一起去合作方那里开会，涉及到硬件产品与展示，他问的每个问题都很细致，把自己清零的一个状态，从好奇出发，结合自己以往经验判断，院校的需求及交付是什么，一直会把这类的问题都解决掉。

主动出击

2个方面：工作方法与人际交往。

工作方法：拆解能力&人际交往：真诚对待。

拆解能力：

不管是创业还是负责一条独立的产品线，前方的路都是未知的，这也是为什么针对具有征服性格的人来说：披巾斩棘与充满期待。

未知，意味着要靠经验、资源先规划框架，然后再往里面填充内容，解决一个个出现的问题。

这个就涉及到拆解能力。

比如现在在做的全国直播大赛，涉及到哪些主板块，大赛整体流程是什么，匹配相对应的资源有哪些，供应链提供的产品如何选择，用户群体的需求是什么，应急方案是什么等等。

人际交往：

这个既要对同事又要对外合作伙伴以及跨圈子参加不同的线上线下活动。时刻准备好主动出击。

要准备一段既简洁又耳目一新的个人介绍。另外一定要提升自我的价值，现在社会节奏太快，很少有人能真正的做到聆听，自我价值的提升及“做人、做事”的靠谱意味着接触不同的人脉与交谈的频道也是不一样的。

接触的比我年长的居多，他们其实真的是很愿意扶持后辈的。

但首先要把自己打磨成明珠，时刻准备好，这样别人拉你一把的时候知道你的“手”在哪里。

学习能力

这个在我妈咪身上体现的淋漓尽致，我俩6月份几乎没怎么联络，前天晚上打了一个多小时的视频。

她每天晚上8点雷打不动的学习，听各种课程，这种劲头儿我是真敬佩！每次晚上打视频不是拒接就是回复：我在上课。搞得我都不敢打扰她。

每次聊天都会说到这个问题上，她说：“现在学的越多，觉得越匮乏。”

她说：“人的气质与个人魅力还有自信，都是丰富知识与谈吐堆砌出来的。一定要不断不断的摄取多维度的知识。”

互联网行业，尤其明显，产品更新迭代的太快，如果一段时间没跟上，就觉得沟通有代沟。

活到老学到老这种能力一定不能丢。

02

变与不变

唯一不变的就是“变”。

上次参加教育的线下活动，结束后和甄总聊了一会儿，其中有个观点成功的指引了我在做事某方面不再闹情绪。

他做的是给教育公司提供技术平台与服务，用户TO B。我俩聊到一个观点：迭代中的变与不变。体现在老板与团队的执行中。

有没有发现有时候老板很善变，刚做好，说这这这要改，不行哎，常态化中的一直在变化。而员工就会觉得我辛辛苦苦做的方案被推翻，心里超不爽。

他说：如果企业文化、目标是坚定的，那不管老板这会儿表现形式如何变，但他的底层逻辑是没有改变的。

那一瞬间有点儿醍醐灌顶。

我之前特不爽那种临时变化的，那天想通了，为了避免反复“变”，从一开始，就要明确用户的需求及老板的要求！很重要哦。需求和要求！一定要明确与清晰。

解决问题尝试站在老板的角度去思考维度，查漏补缺，把他想的都做到前面，你就一直在成长！

公司成长快的话，最开始一周迭代3～4次，渐渐有方法，一周2次，再后来半个月1～2次，公司的发展节奏就慢慢平稳了。

但最重要的就是坚守做事情的初衷。成功的企业，知道自己不做什么，在垂直方向做精做深。

03

书单&影单

书单《逻辑思考力》

我的逻辑能力蛮差的，经过每月的复盘输出，自我感觉好了许多。

还记得营销中一个特别经典的案例吗？电梯法则：在30s电梯中表达清楚及成交。

这极大的考验了表达能力，而且是精准表达的能力：

1.迅速的组织语音

2.清晰的罗列出观点

3.“讲3点”的方式清晰的告诉对方你想要做什么、这样做能给对方带来什么价值，有什么后续的影响等

书中有提到构建框架解决问题：

1.先明确解决问题的目的

2.找到具体问题

3.解决问题的方式与步骤

4.对执行方案进行评估

5.执行方案中是否明确了解决问题的目的

6.有什么困难及plan B方案

这个蛮关键的，每次遇到问题，可刻意练习自己这几个维度。

影单

《寂静之地2》

《你的婚礼》

《悬崖之上》

《只是一次偶然的旅行》

《只是一次偶然的旅行》窦靖童主演，这部电影和以往电影都不一样，不管是色调还是拍摄手法，都很独特，每个画面与故事的串联像开盲盒一样。

电影大部分都是黑白色调，只有特别的画面才会有色彩！

故事的主线是女孩（窦靖童）独自去拉萨旅行，被一只供奉的“七彩神虾”意外的改变了所有计划，要把它放回大海，这一路，遇到了各种奇特的人和事，梦境、回忆、幻觉都是相互交织在一起，表达内心另外一个世界。

超现实主义，画面是真的炫酷，越回想越觉得挺独特，光怪陆离、如梦如幻的世界。

有兴趣可以看看这部“猜盲盒”一样的影视作品～

夏天的雷声震耳欲聋，一会儿该下雨了吧。

提前道个晚安，朋友。