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01。

领导超级难弄，同事组成杠精，最重要的是事情多钱还少，工作了好几年，工资一毛钱没涨...

这样的工作简直干不下去了有没有！！！不行，必须得辞职！

重新编辑好简历，想想自己工作也有个几年，再也不是初出茅庐的毕业生那么容易忽悠糊弄，原来找工作的时候不是都要求经验嘛，得了，工作了这么久，这下可是有好几年的工作经验了。

年限那么长了经验也算够，难道还愁找不到一个好工作？

信心满满地打开了各类招聘网站，默默将薪资数值调到理想值，欣喜地发现各类招聘高薪高级人才的岗位真不少。这下好了，总算可以收获高工资走上人生巅峰了。可当你打开一个个需求页面却一下子傻了眼：

做传媒行业要求你专业必须过硬有拿得出手的高质量稿件，还得有手里有资源有人脉；

做高级财务经理不仅仅需要会算账，各种证书还得一个不落的全部拿下；

就连做个传说中“门槛低”挑战高薪的销售人员，也得曾经有漂亮的销售业绩，带过团队...

于是你看了看自己的简历，发现自己原本自以为傲的几年工作经验忽然变得不值一提。没有金刚钻，揽不起瓷器活，不然哪家公司敢高薪聘用一个各方面都一般的人啊？

高薪职业根本就不会留给徒有其表的人。一旦一家公司愿意花大价钱把你请过来，那么一定是希望你可以给公司创造出更多的价值，而不会花大价钱养一个闲人。

于是你只能够默默地关掉招聘网站，对着当前的处境长吁短叹。什么都不会，工作了那么久无非是进化成一枚老菜皮，还有什么可值得得意的呢。

要么老老实实加紧学习提升技能，要么，还是原地呆着别抱怨了吧。

02。

经常听人说公司里的某某明明每天都很闲，自己一天到晚忙的连吃饭上厕所都争分夺秒，可明里暗里的打听下来，原来他的工资比自己高出不少。

心里不平衡由此逐渐滋长出来，觉得公司对待自己不公，可以的话甚至想找领导去理论：为什么那位同事明明每天事情都很少，凭什么工资比忙到经常要加班的我还要高？

来，大家一起分析分析造成这个结果的原因。除开特殊情况，公司真的会给事情做的少的员工高薪吗？

“事少”是很多人对理想工作的愿景之一。

而上述情形中引起不满的原因无非就两种：一工资比我高；二事比我干的少。

但你真的看清其中的门道了吗？

是快速高效地做完每一项上级下达的工作任务，还是每次都需要通过加班来完成一项工作？工作效率成为了产生待遇差别的关键点。

许多员工都喜欢拿“时间”和公司说事，动不动就拿出加班、耗时来和上级扯皮，借此来表达工作的勤奋和用心。但一家实实在在地在做事业的公司，往往只看结果，不看你所谓的“努力”。

如果一件小小的工作都需要被拆分为巨大的Case来执行，找不到最优最简最高效的方法进行处置，往往你都需要在接近deadline才能够上交完成，相信不管你再加多久的班，你的薪水都很难有什么起色。

所以“闲”的人并非是真的闲，而是他拥有高效的工作效率，知道用什么样的方法把工作做快做好，而不是拖拖拉拉到用加班来对付，然后再觉得自己的事情永远都那么多。

03。

还记得小时候父辈上下班的时候都是骑着自行车，十几二十多分钟就可以回家吃上热腾腾的晚饭。

现如今单车、小电动、公交、地铁......上班的方式多种多样，却似乎再也不是印象中那个撑死半小时就可以到家的场景，半小时到家，那简直是幸福感爆棚啊！

望而却步的房价和租金，为了节约生活成本让你的居住场所一次次外迁通勤的时间却也在随之拉长。

“离家近”随着城市化建设的不断加快逐渐成为奢望，大城市的上班族们起早贪黑奔波在上下班路上，无数次拉着公交车上的把手差点睡着，无数次在地铁拥挤的人潮中占据一个可以舒服站立的角度。

从第一站坐到最后一站也变得不那么新鲜，哪天在公共交通上扒拉到一个座位都让今天的幸福指数一下子升高。

假设此刻有两份工作摆放在你的面前。

一份离家很近但是待遇一般，一份通勤时间较长却待遇优厚。

如果仅仅是处于想要在职场上有所建树，大多数的人一定会选择后者。

离家又近待遇又好的工作可遇不可求，但你也得不得不每天忍受通勤路上消耗精神和体力的折磨。

但你的牺牲也非毫无意义。

一份更有前景的工作，每天确实是要起早贪黑，披星戴月，但有一天，你也会发现你的牺牲也为自己赢得了更好的机遇和平台，当你的钱袋子鼓起来，并在工作中如鱼得水，何愁不能够让家离公司靠的更近？

如果想在职场中有长远的发展，永远不要只看手边的得失。

04。

一份集钱多事少离家近三位一体完美的工作，确实存在于这个世界吗？

你羡慕很多事业有成的大佬，希望自己也可以向他们一样的成功，羡慕商界大佬们住着大house，动不动就是上亿的资产。但尽管成功如他们，依旧还是没有干着钱多事少离家近的工作。

一个庞大的企业需要他们来决策支撑，他们所处的高度不得不让他们把自己约束的更紧。苹果公司CEO蒂姆库克每天早上4:30起床发邮件，5:00出现在健身馆，而且往往还是晚上办公室走得最晚的人。

而像他这样严格自律的成功人士还有许多，往往在职场中拥有一席之地的人，反而都并没有过上那种钱多事少离家近的理想工作状态。

所以你看，其实钱多事少离家近就是一个伪命题。因为这个世界上，从来付出就和收获是对等的。

当你的薪水上去了，所要承担的压力和责任也随着增长，职场中不存在躺着赢的好运气，职场就如同战场，哪个士兵在战争中能舒舒服服躺着回来就能被授予一个将军的官职？

不存在的。

尾声。

也许并不是每一个人都有那么大的野心，想要在职场中取得多大的成就，有不少朋友就想认真仔细做好手头的工作，安安稳稳过当下的生活，把时间给多的留给家庭和自己喜欢的事情上。

这当然也是一种非常好的生活方式，毕竟这是你自由意志去选择的，希望你过的愉快幸福就好，也不是每一个人都要成为职场狂人的。

但如果你想要在职场中脱颖而出，请记得一定要做得多抱怨得少。

No pains No gains.

相信这句谚语，会给你指一条明路。