昨天的一场活动，主讲者让每个人写出自己的愿景、使命、价值观。我写的是，愿景：用善意待人；使命：让自己和身边的人保持健康快乐；价值观：知足者常乐。
记得一位管理专家说过，最好的管理是激发人的善意。当今社会企业管理确实很难，各种制度虽然可以防范可能出现的问题，但未必是让组织高效运行的手段。一个组织如何最大化地产生生产力，人的因素至关重要。我们常常听到以人为本高级理念，践行起来实则不易。人的善意是减少各种冲突的根本原因。
人活一世，无论你年轻时怎么打拼去证明自身的价值，到头来健康快乐是活着的本质。保持健康的身体和快乐的心态，生活才有意义，所以一定要注意锻炼身体，均衡的饮食习惯，开朗愉悦的心情至关重要，这也是我妈常常提醒的。
知足者常乐也算是老生常谈，但做到这一点不容易，我们有时爱争抢，总是不断地给自己设目标，达到新高度，争强好胜的精神应该具备，知足常乐能为你拼搏蓄力。
