员工的交给主要表现在两方面,一方面是搞懂所在企业的文化,接纳并融入进来,因为不管你喜欢与否,它不会为你而改变,努力地把心交给企业,因为企业的兴衰与员工的当下和未来是紧密相连的。另一方面是员工要把自己的聪明才智和本领毫无保留地贡献给企业,因为企业的发展离不开员工能力的不断提升,这样就形成了企业带领员工一起越来越强大越来越富有的终极目标。
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员工的交给主要表现在两方面,一方面是搞懂所在企业的文化,接纳并融入进来,因为不管你喜欢与否,它不会为你而改变,努力地把心交给企业,因为企业的兴衰与员工的当下和未来是紧密相连的。另一方面是员工要把自己的聪明才智和本领毫无保留地贡献给企业,因为企业的发展离不开员工能力的不断提升,这样就形成了企业带领员工一起越来越强大越来越富有的终极目标。