最近偶遇一些组装家具及装修的工人,在与他们的聊天中得知,他们现在都是非常牛的人,如果论工资也算低,更牛的是他们每天到了时间准点下班,像现在6点半天黑,都在5点半下班,都是到时间就下班,没有一个人愿意多做一分钟。
还有更奇葩的是,有些老板对这些工人没有办法,规定他们每天必须要做多少,他们就会把每天固定要做的做完,再多一点事也不会去做,哪怕时间还在下午3点,就会把工具一丢,骑着摩托车回家,或者三五成群地去打牌。
我就问他们,你们难道不怕将来找不到工作吗?他们说:此处不留爷自有留爷处,现在还怕找不到工作,如果工资开得太低了,我情愿在家里玩也不会去做。
有人说这个社会将会出现阶层固化,我在想有这种心态的人,并不是社会将他们固化了,而是他们的思想将他们自己固化了。
今天看到一位外卖小哥学英语的事情,这位在四川外国语大学送外卖的小伙子叫毛召木,他并不满足于当前的送外卖的生活,在送外卖之余还坚持学习英语,准备靠自学考进川外,将来还要到北京去读研究生呢。
所在打工餐馆老板给他开出的待遇是:一个月工资2200元且包吃包住,这样的待遇让毛召木非常满意,每到饭点都能看到毛召木在校园内忙碌送餐的身影。毛召木勤劳且任劳任怨的工作得到了餐馆老板的肯定,在他看来毛召木相比同龄人更加成熟稳重,这也是他愿意留下毛召木的原因之一。
虽然现在毛召木的资源不多,但是只要他愿意继续努力,我相信“自助者天助”,这样的人将来一定会获得更多人的帮助。
对于上面两种人,如果你作为一名老板,你会与哪样的人合作?不用回答,从你的眼神就可以看出,你一定会与毛召木这样的人合作,而不会与第一种人合作,顶多是花点钱请第一种人帮你做事,一旦市面上出现可以替代第一种人的时候,你会一个剑步冲上去,并且会像扔垃圾一样迅速甩掉第一种人,那速度肯定比闪电还快。
最近看到一篇好文《别傻了,80%的好工作不在招聘网站》,说的就是好工作老板都会给那些在过去曾经合作过的人,因为这些人过去是一个真实的人,在过去都会通过一点一滴显现出其本来面目,不论你是一个到点就下班的人,还是任劳任怨,将公司的事当作自己的事来做的人,都会在过去的共事已经显现得一清二楚。
最好的求职是认真做事、好好做人,所以不论我们将来会不会跳槽,做好当下的事才是最重要的。