为什么提问以及提问有哪些好处?
提问能够帮助我们梳理自己的思维和行动,是让我们实现梦想的原动力,还能帮助我们找到解决问题的对策,产生新的想法和新的点子,让我们的人生和工作收获质的巨变。
提问的好处
梳理杂乱的信息→整理信息,减轻工作上的烦恼·
找出事物的本质,缩短所需时间→减少工作中的无用功·
将不同的事物联系起来,发散我们的思维→更容易催生新点子·
引导至正确的方向→为工作上遇到的瓶颈或思维困境找出突破口·
改善人际关系→并非说服对方,而是以提问的方式让对方主动地采取行动·
改变自我→可以帮助自己找出真正重要的或想做的事情,从而立刻付诸行动
什么样的问题才是好问题?
接近事物本质
只有一句话(言简意赅)
改变视角(突破固有思维)
不主观臆断
让人变得积极(PMA思维模式)
PMA思维模式(Positive Mental Attitude)即,积极心态,是一种面向未来积极思考问题的方式。
“为什么会失败呢?”这是面向过去的提问。
“怎么做才能更好呢?”这是面向未来的提问。
要想改变未来,关键就在于要面向未来提出问题。所以我们要养成这个意识——面向未来时常提出一些积极的问题。
好提问的四个方向
①询问事物的本质→抓住问题的核心。
用where、why、how.的提问方式解决本质性的问题
②面向未来的提问→寻找“原本应有的姿态”
从期望的态度出发,提出问题(一切依照初衷)
③跳出条条框框的束缚→拓宽可能性。
跳出固有思维圈,对前提条件有所质疑
④引导对方说出真实想法→激发对方。
打破对方思维定式,引出内心真实诉求。
怎么做?
俗话说,理论指导实践,实践是检验真理的唯一标准。又有种说法叫曲不离口、拳不离手,所以,工作要做在平常。
在做事情之前,首先要考虑清楚自己的真实诉求和最终目的,以初衷为指导核心,抽丝剥茧并通过提问先抓住问题本质,然后提出假设,再通过实践行动验证假设正确与否。
可以结合PDCA(计划——执行——检查——调整)不断排除干扰项抓住问题核心,永远行进在正确的道路上。
有时候,慢就是快,想清楚之后再上路,事半功倍!