摄影：辰成宸

最近，看了本书，启迪很大。

这书作者叫赫明义，早就看过他的书——《越读者》

也是《如何阅读一本书》的译者，是台湾人，开了N家公司，也做了N家出版公司的董事长。这次他运用自己的经验，给我们剖析工作的三个境界。

这三个境界分别是 鸟、骆驼、鲸鱼

鸟：刚加入社会不久，或者还没有进入社会的年轻人，是学习飞翔的小鸟。

小鸟的好处是机会无穷，无限的空间任其展翅，但小鸟也要明确自己到底要如何成长。

骆驼：一位中坚干部。

只能在茫茫的沙漠行走。上司便是沙漠中头顶的烈日；属下，像是脚下滚烫的沙子。两……

骆驼的优势，在于平稳；风险也在于平稳……

……

这次我带着大家剖析，鸟，刚入社会或者未入社会的鸟。

一.工作比床重要

我们要认识到，工作比床重要。

有人认为，人生至少有三分之一的时间是在睡眠，因此最重要的事就是要拥有一张好床。

其实人生，人生另外二分之一的时间花在另一件事上，这件事叫：工作

或许你会说：工作，不就是八小时吗？怎么就二分之一了？难道不是三分之一吗？

其实真相是：办公室、工作的八小时，不是独立存在的。

从我们每天起床后的梳洗打扮，到上下班路上耗费的交通时间，都因为核心的这八小时发生。

如果说办公室的八小时是工作的直接成本，那前后这些过程和时间就是工作的间接成本。

把直接、间接成本合并计算，任何人都要为工作花上至少：十个小时！

所以结论是：我们和最亲的人厮守的时间，永远比不上办公室里同事、工作朋友相处的时间。

因此：我们如何看待工作，也就是如何看待生命，如何善待工作，也就是善待生命，这不因为行业，或职位不同而改变。

一天工作的真相

因为赫明义老师不是大陆人，是台湾人。

他的归纳并不是完整的，对于大陆人，工作时间直接成本往往要超过八个小时，往往晚上还要至少多3小时。

对于大陆人，在工作上花费的直接、间接时间，至少十三个小时。

二.四种体育运动与工作的关系【

赫明义，长期作出版社的董事长，也是编辑出身，写作有个很好的风格：把抽象的事物具体化，在《越读者》中，他把书分为四类食物。

这次他把工作需要的四种能力，具体成四种体育运动。

对于为什么要用体育运动做具体化，

赫明义老师的理由是：

我们很难完整的观察别人的人生，但却可以完整地观察别人的运动竞赛。如果说人生如竞赛，竞赛如人生，那么有什么比从运动竞赛中体会人生来得更方便呢？

一个上班族的职场生活，总有三四十年；而一名运动员的职业生涯，不过十年、十五年。甚至有些运动员，就是为了一场比赛而生。

他们在如此浓缩的时间里，展现自己面对竞赛的态度，也就是面对人生的态度。

所以，有时候我们看到的，不是比赛，而是人生。

下面就是这四种比赛需要的能力，希望对你有启迪：

1.足球，是想象力

足球场不比篮球场，那么大一篇面积，不论是场上的球员还是场边的教练，都不如篮球那么好掌握。

时间也比篮球长，没有暂停。因此，教练没法在半途面授机宜，他只能靠中场休息和三次更换球员的机会，传达他的策略讯息，改变整个球队的进攻或者防守策略。

在这么多限制条件下，足球比的是想象力。

举个栗子：阿根廷对塞黑之战，经过二十六次传球之后，踢出的那美妙的一球，是球员在场上想象力的杰作。没有想象力的足球，不是精彩的足球。

做任何事都需要想象力的，没有想象力，我们就很难创新，一切只能是无聊的重复。

2.篮球，是进攻力

什么运动比赛结果，动辄以数十分计，甚至达到一百多分？篮球。如果篮球没有进攻力，是没劲的。篮球不但要比全场的进攻力，更要比最后关头的进攻力。

伟大球星，都是有能力，在最后关头，爆发强劲的进攻力。

1998年NBA冠军战，公牛对爵士的那场比赛，公牛几乎全面落后。

最后5秒，爵士在马龙的控球下，即将发出最后一次进攻，可就在此时！乔丹吐着舌头从他身后把球抄走，最后以一分之差完胜爵士。

乔丹之所以称大帝，不只是他在关键战都能哪高分，而在于他在最后关头，总有取胜的进攻力。

我们也要这样，不仅要在关键之时得心应手，在困难重重之时，也要展现出强劲的进攻力。

3.棒球，是坚持力

棒球强，没有任何运动入棒球般，从理论上——其可以永无时间限制地一局局延长赛下去。有名言为证：棒球，是从九局下半二人出局之后开始的。

2001年，美国职业棒球总冠军赛。亚利桑那响尾蛇与纽约延吉，鏖战七场，无论是延吉赢的第四、第五场，无一例外，都是由第九局半改写，还是最后响尾蛇封王第七战，也是第九局半改写。

当你坚持不住时，要知道，人生就是这样，总是第九局下半开始高潮。

我们一定要熬到那时候，改写自己的命运。

4.高尔夫，一次就好

高尔夫不是比进攻多，而是比进攻少。

我们也一样。如果能够一炮走红。那么就熬着那一炮，不要连放七跑，最终只会无用。

三.怎么寻找满意的工作，与寻找陪伴一生的爱人一样

爱人可能陪你一辈子，工作也一样。

所以我们要学会如何寻找你心爱的工作。

要知道以下几点。

第一，由于我们要寻找的是“心爱”的对象，而不是“有钱”的对象，所以对方的财富如何，不是我们最重视的。

工作的薪水待遇，像是你要追求对象的财富。如果你只追求“有钱”的对象，最终白白耽误自己的青春。心爱的对象，你才会用尽全力去拼搏。

第二，由于我们要寻找的是“心爱”的对象，而不是“英俊/美丽”的对象，所以对方的相貌如何，不该是我们重视的。

行业或者公司名气与形象，就像对象的相貌，但见色眼开的爱情可以持续多久？不是她抛弃你，就是你抛弃她。

四.剖析四种工作种类的优点与缺点

1.大企业

大企业是年轻人的热爱，许多初入社会的年轻人，都是期待进入大企业。

为什么呢？有五点好处：

第一，大企业提供的薪水与福利要高处社会上一般企业许多

第二，大企业如同一个巨人，在里面可以大树底下好乘凉

第三，大企业里组织、制度、工作程序与规章都比较完整，因而工作起来比较有依据，好学习

第四，大企业的资源丰富，做起事来不会捉襟见肘

第五，在朋友亲戚面前可以傲气。

但，在大企业工作也有坏处，

大企业与小企业最大的不同在于，小企业面临的风险与挣扎，主要是对外的，而大企业面临的风险与挣扎，主要对内的。

所以，如果你选择进入大企业，前提是，你处理人事，或者适应环境能力比较强，不然难以爬上高位。

大企业适合喜欢和同事竞争的人工作

2.小公司

公司人数，大致在两三人到五六个不等。公司有老板，老板通常十八般武艺。

先说坏处，

第一，小公司的划分不明确，大企业里部门部门井然，分工明确。小公司的员工，必须一人多用。该你做的事也你要做，不该你做的事也要做。例如，你个程序猿，说不定还要兼会计

第二，小公司里工作程序与规章不完整，甚至没有，因此做起事，容易没头没脑

第三，薪水比大企业低，福利制度几乎没有

第四，小公司资源短缺，做起时瞻前顾后，难施手脚。

而好处，前面也说了，只要对外，故

小公司能训练你的，是空手接白刃的散打。大企业训练专才，而小公司里，组织混乱，更多训练通才。

3.政府机关

这是比大企业还大企业的工作单位。

但政府机关最大的问题在于：

处理任何事情，要有法令规章。而制度与方法，免不了落后社会。工作起来没有大企业的弹性，十分僵硬。

4.自由职业

有些人找不到工作，就直接搞自由职业。

譬如：作家、画家或翻译

但是，你选择做这个有个前提

你得有异于常人的、严格的自我纪律与要求。最基本的，你要在没有人监督的情况下，每天至少工作八小时。

不要累了就看电影，闲聊什么的

韩寒就是个颠覆，从他出名以来，保持每年两本书的输出，而且本本质量过关，常常登上畅销榜。靠的就是自律。

五.不建议的一个工作选择

1.创业

创业，比自由职业难，你不仅要管得住自已，还要管得住别人。

创业，先熬个几年吧！积累经验。

我是辰成宸，希望我的文章对你有启迪。

往期好文：