#进入正题#
我知道，命题写的大了些，可我要说的是关于这些...说大不大，说小却不小的事。
现在的我们容易找不到工作的目标，或是说没有一个清晰的职业规划，我相信就目前来看，很多人都是这样。
昨天在挤公交时，无意中看到一篇文章，是一个公务员的辞职信...可能大多数人都会认为，当初费了很大劲考上，明明是个铁饭碗，是有保障的工作，无需担心失业或怎么样，这样的工作为什么还要离开...其实也没什么想不通的，原因很简单，因为这不是他想要的。
进体制就像是冲破围城，外面的人挤破头的想进来，里面的人又总想着要出去...
仔细想想，一份满意的工作，无关乎国企，私企，个体，创业...这些大的名词，而在于到底是怎样的一份职业，能让自己饱含兴趣又没有心里负担，达到心理上的平衡点。
关于工作状态的好坏，影响我们的关键是双方的需求，其次就是认可度。说通俗点就是:工作的各方面条件，自己是满意的，工作的要求，又是自己可以达成的，换句话说也就是:你是爱这份工作的，又同样是被工作满意的。
说到这里，想附带说一点，我们应当知足，都说知足者才常乐嘛，不知足会使你错失很多机会，会把自己逼入一个无限循环的死胡同。要知道，当你的能力足够强了，钱的事就没什么可担心的了，这是事实。
所以说工作之初，你看上的究竟是眼前的工资，还是长远的未来，这也是你后来能成为什么样人的基础。我相信，一个连坚持都做不到的人，跳槽的种种理由，就是他的说辞而已，并没有什么实际意义，只是骗着自己，自我安慰。
在这个大学生一大把的现实中，大学生真正的能力又体现在哪里？在社会的生存法则中，学历只是敲门砖，能力才是必然要求。这时候我才明白，比一腔热血更重要的，就是拥有一门技能，或是说在某领域的绝对优势。
我不鼓励跳槽，并且认为从一而终挺好，如果真的是认定了的，或者说喜欢的工作，我是相信可以干一辈子的，这样能熟练掌握一个到两个领域的核心，积攒起来就是个人资历，而且过程中一定能获得成就感和满足感，这是对个人价值的极大肯定。
所以说，到底该选择怎样的工作，因人而异，就一个要求，但求心安...
也许终有一天，你会幡然醒悟，找到了你愿意做的工作，过上了你想过的生活。
那么，愿这一天早点到来。
文章的末尾，分享一段话:
