今日分享：
实现个人负责的五个要素：
1、我们每一个人是否都愿意为集体的目的、目标、方法和工作产出负起责任。
2、你能否根据具体的目标来衡量进步。
3、是否所有的团队成员都感到对所有的衡量指标负有责任。
4、是否所有的团队成员都明确什么是他们的个人责任，什么是大家共同应负的责任。
5、有没有“团队只会失败”的感觉。
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