我身边经常有人在抱怨工作中中各种不开心,每天重复着相同的工作,没有当初的热情,把工作变成了混日子。他们的内心是很纠结的,想离开但是又怕找不到更好的工作,也不知自己除了这份工作还能做什么。所以他们大多不敢选择放弃目前这份工作。
近来网络上一直流传的一个概念:走出舒适圈,即走出自己的舒适空间,在一个新的空间磨砺自我。
在职场中,当我们丧失对工作热情时,我们需要先进行自我反省,想想这个工作是否适合自己。在衡量利弊后,鼓足勇气做出选择,如果选择继续留下,那么需要调节自己的心态,重新调整追求的目标,让自己重新对工作充满动力;如果选择离开,那么找到自己的兴趣点,摆脱之前浑浑噩噩的状态,尝试往自己的感兴趣的方向发展。
这与今天我在《这个世界既残酷也温柔》中看到一个观点:跨界从兴趣入手不谋而合。在职场路上彷徨的人们可以尝试找到自己的兴趣点,通过书本积累相关知识、加入兴趣社团链接到相关的人脉、把理论知识应用到实践上,待掌握一定技能后尝试跨界。只有感兴趣的工作,才能一直有动力地坚持下去。