领导者不应该像英雄，而应该像园丁。英雄身先士卒，有着超出常人的决断力，但在现代社会，英雄越来越少，团队越来越重要，一人之力难敌万人合力。
与英雄不同，园丁式的领导者负责缔造组织环境、维系组织氛围，这是现代领导者的两大任务和首要职责。
做一个园丁式的领导，团队中的成员才能发挥出自己的光和热，才能完成领导者设立的团队目标。未来的世界，需要园丁一样的领导者，需要这样的领导者做好赋能。
这段话深有感触，崇正在过去的六年时间里从一个学生到现在的两千多个学生，从一个校区到如今的十几个校区，从默默无闻做到如今全省规模第二，不断的在突破和发展自己，对身边的每个小伙伴不断的赋能，在崇正核心价值观“团结、奉献、激情、创造”的引领下不断的给与机会，给与平台去展示自我，实现自我价值，不忘初心，做有温度的教育，做一家拥有教育情怀的学校。
崇正的团队这些年不断的得到同行的认可和羡慕，我们引以为豪，我们一直希望在崇正工作能够有一个良好的氛围，轻松愉快的完成工作任务，把握原则性问题，时刻谨记核心价值观，让每个人都有机会去展示自我，实现自我人生价值，突破自我，成就你我！
